Offre n° 197SYDY – Chef.fe de Réception H.F (H/F)
En tant que chef(fe) de réception, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients et le relais essentiel entre les différents services de l'hôtel. Votre rôle consiste à :
- Assurer la bonne circulation de l'information entre l'équipe de réception.
- Garantir la satisfaction des clients tout au long de leur séjour et répondre à leurs besoins.
- Encadrer, former et motiver l'équipe de réceptionnistes de jour et de nuit.
- Définir et gérer les plannings de l'équipe et coordonner leurs missions.
- Superviser le planning des réservations et gérer les relations avec les agences de voyage, centrales de réservation et partenaires.
- Contribuer à la notoriété de l'établissement auprès des professionnels du tourisme.
- Développer et organiser l'accueil des groupes et les opérations spéciales.
- Gérer et résoudre les réclamations clients avec diplomatie et efficacité.
- Veiller à la sécurité des clients, des équipes et des biens de l'établissement.
- Suivre les procédures administratives et financières liées à la réception (facturation, encaissements, clôtures).
- Participer à la mise en place d'actions commerciales et de fidélisation.
Informations contractuelles
- Type de contrat : CDI
- Durée du travail : 39H/semaine
- Horaires : Travail en journée
- Horaires : Travail de nuit
Salaire et avantages
- Salaire brut : Horaire de 13.32 Euros à 14.4 Euros
- Complémentaire santé
- Restauration
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) Cette expérience est indispensable
Compétences
- Accueillir, orienter et renseigner un client Cette compétence est indispensable
- Assurer le suivi de la satisfaction clients Cette compétence est indispensable
- Effectuer le suivi des commandes, la facturation Cette compétence est indispensable
- Effectuer le suivi des réservations Cette compétence est indispensable
- Parler une ou plusieurs langues étrangères Cette compétence est indispensable
- Développer et fidéliser la relation client
- Fournir des informations touristiques et locales aux clients
- Mettre à jour les informations client dans le système informatique
- Planifier et organiser l'activité du personnel relevant de sa responsabilité
- Proposer des services additionnels pour améliorer le séjour
- Anglais Cette langue est indispensable
Savoir‑être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de sens des responsabilités
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire