Chef d'Equipe Etancheur H / F

Start People; Saint-Martin-du-Fouilloux; Sur place; EUR 33 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence d'emploi recherche un Chef d'équipe étancheur (H/F) pour un CDI à Saint-Martin-du-Fouilloux. Les missions incluent la pose de complexes d'étanchéité, la recherche de fuites et l'entretien de toitures. Le candidat doit posséder des habilitations pour le travail en hauteur et le CACES nacelle. Rémunération de 32.5K € pour une charge hebdomadaire de 39 heures. Des déplacements ponctuels sont à prévoir, ainsi que des avantages tels que la mutuelle SMABTP.

Prestations

Mutuelle SMABTP

Camionnette

Carte CE WII Swile (30 euros par mois)

Qualifications

• Habilitation travail en hauteur et CACES nacelle (formation possible).
• Motivation et rigueur sont essentielles.
• Capacité à diriger un second.
• Lecture de plans et prise de côtes.

Responsabilités

• Pose de complexes d'étanchéité.
• Recherche de fuites sur le chantier.
• Entretien de toitures.

Connaissances

Lecture de plans

Capacité à diriger un second

Motivation

Rigueur

Formation

Habilitation travail en hauteur + CACES nacelle

Description du poste

CHEF D'EQUIPE ETANCHEUR (H / F)

Start People, filiale du groupe international RECRUIT, recrute pour l'un de ses clients, spécialiste du BTP, un CHEF D'EQUIPE ETANCHEUR H / F, pour un poste en CDI basé à ST MARTIN DU FOUILLOUX (49).

Vos missions :

• Pose de complexes d'étanchéité (bac(support) / étanchéité)
• Pose de coiffes et de descentes EP (eau pluviale) + isolant
• Asservissement (désenfumage)
• Recherche de fuites
• Entretien de toitures (camion de société VS)

Horaire et rémunération :

• 39h du lundi au vendredi midi (7h30 / 17h)
• Niveau 4 coef 250
• 32.5K € sur 39h
• Mutuelle SMABTP
• Camionnette
• Chantier environ 1h - 100kms
• Grand déplacements ponctuel (15 jours / 3 semaines max par an)
• carte CE WII Swile (30euros / personne par mois)

Profil :

• Habilitation travail en hauteur + CACES nacelle (formation possible)
• Lecture de plans et prise de côtes
• Motivé
• Rigoureux
• Capacité à diriger un second

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap