Chef d'atelier (H / F)

Actual Gretz Armainvilliers; Gretz-Armainvilliers; Sur place; EUR 42 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de location de matériel BTP recherche un Chef d'atelier pour piloter les activités de son atelier et encadrer une équipe d'environ 10 personnes. Les responsabilités incluent l'organisation, la supervision des préparations et des réparations, ainsi que la gestion des plannings et des performances. Le candidat idéal a au moins 5 ans d'expérience en gestion d'atelier et possède un diplôme Bac+2 à Bac+5. La rémunération est comprise entre 42kEUR et 50kEUR bruts annuels, avec des avantages supplémentaires tels qu'un véhicule de service et une prise en charge de la mutuelle.

Prestations

60% de prise en charge de la mutuelle familiale

Dispositifs d'épargne salariale avec abondement

Véhicule de service

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience en gestion d'atelier.
• Maîtrise des techniques de management et des outils de gestion de la production.
• Permis B recommandé.

Responsabilités

• Organisation et supervision des activités de préparation et de réparation des matériels.
• Management de l'équipe technique et gestion des plannings.
• Suivi des indicateurs de performance (productivité, qualité, sécurité).
• Supervision de la maintenance préventive et curative.

Connaissances

Gestion d'atelier

Réactivité

Management

Compétences en mécanique

Compétences en électricité

Compétences en automatisme

Formation

Diplôme Bac+2 à Bac+5 en location de matériels BTP

Outils

Logiciel BLG

Description du poste

A propos de l'entreprise :

Fondée en 1922, notre client est un acteur majeur de la location de matériel BTP, industriel et événementiel. Nous sommes leaders sur plusieurs marchés, forts d'un parc de plus de 5000 matériels constamment renouvelé.

A propos du poste :

Votre agence ACTUAL GRETZ ARMAINVILLIERS vous présente un poste de Chef d'atelier.

Rattaché(e) à la Responsable d'Agence, le / la Chef(fe) d'Atelier pilote les activités de l'atelier et encadre une équipe d'environ 10 personnes. Il / elle assure la préparation, la remise en état et la maintenance des matériels destinés à la location (habitat, manutention / élévation, énergie).

Missions principales :

• Organisation et supervision des activités de préparation et de réparation des matériels
• Management de l'équipe technique et gestion des plannings
• Suivi des indicateurs de performance (productivité, qualité, sécurité)
• Supervision de la maintenance préventive et curative et des interventions SAV
• Coordination avec la direction et les services internes (commerce, transport)
• Utilisation du logiciel BLG pour le suivi technique, les ordres de réparation et la gestion des ressources

Les missions sont réalisées dans le respect des normes qualité, sécurité et environnement (ISO 9001, RSE).

Statut Cadre au forfait annuel de 218 jours

Rémunération entre 42kEUR et 50kEUR bruts annuels selon expérience

Variable sur objectifs

Une prise en charge de 60% de la mutuelle familiale, pour vous et vos proches

Des dispositifs d'épargne salariale avec abondement, Participation

Des avantages complémentaires via notre CSE Véhicule de service

Prêt(e) à relever le défi ? Si cette opportunité correspond à vos aspirations, n'attendez plus et postulez dès maintenant.

Profil recherché :

• Vous possédez un diplôme de niveau Bac+2 à Bac+5 en location de matériels dans le BTP
• Doté(e) d'une grande réactivité, vous avez minimum 5 ans d'expérience en gestion d'atelier, idéalement sur nos gammes (Habitat, Manutention, Elévation et Energie)
• Vous maîtrisez les techniques de management, des outils de gestion de production
• Vous avez des compétences en mécanique, électricité, automatisme
• Permis B recommandé
• Ce poste est ouvert aux candidats porteurs de handicap