CDD - Assistant Gestionnaire ADV h/f

Veolia; Gennevilliers; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en efficacité énergétique recherche un Assistant Gestionnaire ADV en CDD de 4 mois à Gennevilliers. Le rôle implique la vérification des données contractuelles, la collecte des documents et le support aux équipes ADV. Le candidat idéal possède au moins 5 ans d'expérience et une formation Bac+2 en gestion ou comptabilité. Ce poste, à temps plein de 37 heures par semaine, propose une rémunération à partir de 30K€ bruts annuels, ainsi que des avantages comme le remboursement Navigo et des tickets restaurant.

Prestations

Remboursement Navigo 100%

Tickets Restaurant 11€

11 RTT sur l'année

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience en contrôle et vérification de données.
• Capacité à collaborer avec différents interlocuteurs.
• Esprit d'analyse et bonnes compétences en communication.

Responsabilités

• Vérifier et contrôler les données contractuelles.
• Collecter et enregistrer les documents contractuels.
• Mettre à jour et fiabiliser les données.
• Vérifier les paramétrages contractuels.
• Assurer un support aux équipes ADV.

Connaissances

Contrôle de données

Analyses de données

Interprétation de contrats

Communication

Formation

Formation Bac+2 en gestion ou en comptabilité

Description du poste

Description de l'entreprise

Notre mission : Ressourcer le monde !

Veolia Energie & Décarbonation, spécialiste dans l'efficacité énergétique, propose des solutions sur-mesure en matière de performance énergétique pour ses clients publics et privés.

D’ici à 2050, la consommation énergétique de la France devra être réduite de moitié. Cet objectif ne pourra être atteint sans s’entourer de nouveaux talents pour nous aider à répondre aux enjeux de la transformation énergétique.

Gesten, filiale de Veolia Energie & Décarbonation, recrute un Assistant Gestionnaire ADV h/f pour un CDD de 4 mois.

Description du poste

Au sein de l'équipe ADV, vous travaillez pour nos clients copropriétés, et vos missions consisteront à :

• Vérifieret contrôlerla cohérence des données contractuelles, en lien avec les engagements commerciaux
• Collecter les documents contractuels (contrats, avenants...)et les enregistrerdans la Contrathèque
• Mettreà jour et fiabiliser les données, en cohérence avec les informations issues du service Commercial
• Vérifier les paramétrages contractuels dans les outils de facturation, en continuité du cycle de vente
• Être un appui aux équipes ADV sur les sujets transverses liés aux contrats et à la facturation
• Faire l'interface ponctuelle avec les équipes Commerciales et ADV

La liste n’est pas exhaustive, d’autres missions pourront vous être confiées.

Qualifications

• Formation Bac+2 en gestion ou en comptabilité
• Expérience de 5 ans minimumsur des missions de contrôle et de vérification de données en volume ainsi que sur duparamétrage decontrats
• Capacité à aller chercher les informations auprès d'interlocuteurs différents
• Excellente capacité à savoir comprendre et interpréter des contrats
• Esprit d'analyse

Informations supplémentaires

• Poste en CDD pour une durée de 4mois
• Rémunération à partir de 30K€ bruts annuelssur 13 mois (à définir en fonction du profil et de l’expérience)
• Rythme 37 heures hebdomadaires + 11 RTT sur l'année
• Remboursement Navigo 100%
• Tickets Restaurant 11€
• Localisation Gennevilliers (92)
• Prise de poste 01/2026

Pourquoi nous rejoindre ?

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler.

Pour plus d'informations sur Veolia Energie & Décarbonation, consultez notre site web.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.