Responsabilités
- Assurer la réception, le chargement et le déchargement des marchandises.
- Approvisionner les lignes de production en toute sécurité (CACES 1B/3/5 selon besoin).
- Gérer les stocks, les mouvements de palettes et les emplacements.
- Participer à la préparation de commandes.
- Garantir la traçabilité des produits (fruits/légumes frais).
- Respecter strictement les règles d'hygiène, de sécurité et de qualité propres à l'agroalimentaire.
- Polyvalence possible sur d'autres tâches logistiques en fonction de l'activité.
- CACES R489 à jour (1B/3, le R485-2 serait un plus).
- Expérience en industrie ou en environnement agroalimentaire appréciée.
- Bonne maîtrise de la conduite en sécurité.
- Réaliser un prélèvement.
- Préparer une commande.
- Réaliser une opération logistique.
- Approvisionner une ligne de production.
- Réaliser un inventaire.
- Déplacer des charges avec un engin.
- Modalités de chargement / déchargement de marchandises.
- Procédures d'entretien d'engins de manutention.
- Techniques d'inventaire.
- Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...).
- Règles et consignes de sécurité.
- Gestes et postures de manutention.
- Utiliser un engin nécessitant une habilitation.
- Horaires en 2x8 + travail le samedi.
Profil souhaité
- Capacité à respecter les délais.
- Autonomie.
- Fiabilité.
- Disponibilité.
- Méthode.
- Polyvalence.
Expérience
- 5 An(s) – cette expérience est indispensable.
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Type de contrat : Intérim (durée de 3 mois).
Durée du travail : 39 heures/semaine.
Horaires postés : 2x8, 3x8, 5x8, etc. Travaux le samedi sur 2.
Rémunération
- Salaire brut : Horaire de 12.0 € à 14.0 € sur 12.0 mois.
- Avantages : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...).