Agent en service hôtelier - CCAS LA BASTIDE DE SEROU

Centres communaux d'Action Sociale; Occitanie; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recrute un Agent en service hôtelier pour un EHPAD en Occitanie. Le candidat doit assurer l'entretien, l'hygiène des locaux, le service des repas aux résidents et le respect des normes de sécurité. Aucune expérience n'est nécessaire, le poste est accessible à un public sans concours. Poste vacant à compter du 01/01/2026. Le contrat peut être de trois ans renouvelable jusqu'à six ans.

Qualifications

• Connaissances en hygiène et sécurité indispensables.
• Capacité à travailler en équipe et à observer.
• Sens de l'empathie pour les résidents.

Responsabilités

• Assurer l'hygiène et l'entretien des locaux.
• Nettoyer les espaces collectifs et privatifs.
• Servir les repas aux résidents.
• Évacuer les déchets.

Connaissances

Connaître et appliquer les règles de base en hygiène et sécurité

Observer et transmettre à l'équipe soignante

Contribuer au bien-être des résidents accueillis

Contribuer au développement de la qualité des services de l'EHPAD

Description du poste

Agent en service hôtelier - CCAS LA BASTIDE DE SEROU

• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Centres communaux d'Action Sociale

• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée, Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie C (employé)
• Télétravail possible Non

Agent en service hôtelier en EHPAD

Responsabilités

• L'hygiène et l'entretien des locaux
• Nettoyage et entretien des espaces collectifs et des espaces privatifs
• Service des repas aux résidents
• L'évacuation des déchets
• Respecter les règles d'hygiène et de sécurité

Profil recherché

• Connaître et appliquer les règles de base en hygiène et sécurité
• Observer et transmettre à l'équipe soignante
• Contribuer au bien-être des résidents accueillis
• Contribuer au développement de la qualité des services de l'EHPAD

Pré sélection sur dossier, Entretien individuel.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 01/01/2026