Agent de fabrication H / F

Temporis; Liffré; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement recherche des opérateurs de fabrication en maroquinerie à Liffré. Vous serez responsable de la fabrication de produits en cuir, y compris des opérations de coupe et de piquage. Un travail de minutie et d'esprit d'équipe est requis. Le poste est à pourvoir sur du long terme avec un taux horaire de 11,88 € brut. Une formation sera fournie pour les postes.

Qualifications

• Vous devez avoir de l'expérience en industrie.
• Patience et habileté manuelle sont essentielles.
• Vous devez faire preuve de dynamisme et de minutie.

Responsabilités

• Participer à la fabrication de produits en cuir.
• Réaliser des opérations de coupe-préparation et piquage.
• Assurer le contrôle qualité des produits finis.

Connaissances

Expérience en industrie

Minutie

Dextérité

Travail en équipe

Description du poste

Notre agence Temporis Cesson-Sévigné recrute des opérateurs de fabrication en maroquinerie H / F pour un de ses clients.

Au sein d'un atelier de production, vous participerez à la fabrication de produits en cuir. Vous serez amené(e) à réaliser des opérations de coupe-préparation, table, piquage ou encore de contrôle qualité des produits finis. Vous assurerez l'auto-contrôle de ces produits finis.

Entreprise installée à Liffré, c'est une maroquinerie spécialisée dans la fabrication de bagages et accessoires en sous-traitance pour des marques de luxe.

Tous les postes sont à pourvoir sur du long terme !

Les horaires de travail sont en journée du lundi au vendredi.

Le taux horaire est de 11,88€ brut de l'heure.

Une formation est assurée sur les postes.

Et vous ?

Vous avez de l'expérience en industrie, vous êtes patient(e), habile de vos mains et minutieux(se).

Vous appréciez le travail en équipe et également le travail de minutie et de finition. Vous faites preuve de dextérité et de dynamisme.

N'hésitez-plus le poste est fait pour vous !

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• Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
• L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.