Rrhh ofertas em Espanha

* Relaciones laborales y prevención de riesgos laborales
- Coordinación con la asesoría laboral externa en la confección y supervisión mensual de la nómina y variable trimestral.
- Gestionar la incorporación de los/las colaboradores/as.
- Controlar el absentismo, vacaciones, rotación.
- Velar por el cumplimiento de la legislación laboral vigente, asegurando la actualización en todo momento de las posibles novedades legislativas, requerimientos de los convenios colectivos, etc.
- Asesorar y dar soporte a las personas de la compañía en aquello que puedan requerir en materia de RRLL y PRL.
- Definir y comunicar los procedimientos internos en materia de gestión de personal (solicitud de permisos, vacaciones, altas y bajas de colaboradores/as, etc.)
- Proponer medidas de mejora en el ámbito de RRLL.
- Implementar el Plan de Prevención y Salud Laboral en coordinación con el servicio de prevención externo para cada país.

* Compensación y beneficios
- Aplicar la política retributiva definida por la compañía.
- Estudio e implantación de sistemas de retribución flexible (ticket restaurante, ticket guardería, etc.) y beneficios sociales (seguro médico).

* Selección de Personal
- Publicar y cribar ofertas de trabajo en distintos portales.
- Entrevistas telefónicas, video entrevistas y presenciales.
- Gestionar la incorporación de los/las nuevos/as colaboradores/as.
- Coordinar el onboarding de nuevas incorporaciones con el departamento de Learning & Development.

Aptitudes y conocimientos deseados:
- Titulación en RRLL/Derecho Laboral o similar.- Imprescindible nivel avanzado de francés e inglés.- Experiencia de cómo mínimo 3 años realizando funciones similares en selección y administración de personal.- Conocimientos consolidados de la legislación laboral vigente, así como de las normativas y obligaciones en materia laboral.- Conocimientos generales de las políticas y prácticas habituales en desarrollo de RRHH.- Que seas una persona organizada capaz de trabajar en un entorno dinámico y en crecimiento.- Iniciativa, capacidad resolutiva y habilidades de comunicación.- Orientación al detalle y pasión por el trabajo en equipo.