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Ejecutivo de Venta de Productos Financieros Tda San Fernando Banco Ripley
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GESTOR/A ABOGADO FISCALIDAD CRIPTO-ACTIVOS & FINANCIERA (MAD)
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Discover more opportunities than anywhere else. Find more jobs nowHead of Compliance & Risk Leadership (Remote)
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GERENTE DE RIESGO REPUTACIONAL EN REDES SOCIALES
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GERENTE DE POLÍTICAS CONTABLES (CCC - MADRID O BARCELONA)
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Madrid Corporate Finance Director - M&A & Growth Leader
BiG - Banco de Investimento Global
Director Corporate Finance
BiG - Banco de Investimento Global
Ejecutivo de Venta de Productos Financieros Tda San Fernando Banco Ripley
Job summary
Una importante institución financiera busca un/a Ejecutivo/a de Venta Producto Financiero para su tienda en San Fernando. La persona seleccionada será responsable de la captación de tarjetas y venta de productos financieros, garantizando altos estándares de calidad en el servicio. Se requiere un mínimo de 1 año de experiencia y estudios mínimos de enseñanza media completa. Ofrecemos atractivos beneficios y un entorno de trabajo orientado al crecimiento profesional.
Benefits
Qualifications
- Mínimo 1 año de experiencia en cargos similares.
- Trabajo orientado a las metas y a establecer buenas relaciones interpersonales.
Responsibilities
- Captación de tarjetas.
- Venta de los productos financieros, bajo los estándares de calidad exigidos.
- Otras funciones relacionadas con el cargo.
Skills
Education
En Ripley Chile, lo tenemos todo ¡Solo nos falta tu talento! 🤩
Estamos en búsqueda de nuestro/a nuevo/a Ejecutivo/a de Venta Producto Financiero (Captador) Banco Ripley jornada Full Time para nuestra tienda Ripley ubicada en San Fernando.
- Captación de tarjetas.
- Venta de los productos financieros, bajo los estándares de calidad y servicios exigidos por la empresa.
- Otras funciones relacionadas con el cargo.
- Mínimo 1 año de experiencia en cargos similares.
- Estudios mínimo Enseñanza Media Completa
- Trabajo orientado a las metas y a establecer buenas relaciones interpersonales.
¿Por qué trabajar en Ripley?
Pensamos en el bienestar de nuestros colaboradores, es por esto que contamos con atractivos beneficios corporativos como:
- Descuento en Tiendas Ripley.
- Capacitaciones y entrenamiento enfocado a tu desarrollo de carrera.
- Oportunidad de desarrollar tu carrera y optar a movilidades internas.
- Una renta acorde al mercado + comisiones.
- Entre otros.
¡En Ripley estamos comprometidos con la Diversidad e Inclusión laboral!
¡Postula para ser parte de nuestro equipo!
Ripley Chile con más de 59 años de historia en la industria de la moda, hoy es una de las compañías más grandes del retail en Chile y Perú. Nuestra principal motivación es entregar propuestas interesantes que permitan a nuestros clientes acceder a lo mejor de los 5 continentes.
Con más de 16 mil colaboradores, quienes juegan un rol clave en cada una de nuestras tiendas, por segundo año consecutivo fuimos reconocidos como una de las mejores empresas para trabajar por la consultora Great Place to Work.
En Ripley compartimos una cultura única de trabajo en equipo, invitamos a nuestros colaboradores a crecer junto a nosotros y a priorizar siempre el equilibrio entre la familia, el trabajo y la vida personal.
Ripley está compuesto por 42 tiendas en Chile y 11 en Perú. Asimismo, maneja el Banco Ripley y participa en la propiedad de centros comerciales en Chile y Perú, siendo uno de sus objetivos convertirse en el líder del retail financiero. Hoy tiene 315.000 mt2 de superficie total de venta y cuenta con 2,5 millones de tarjetas de crédito con saldo.
Te invitamos a ser parte de una de las mejores empresas para trabajar en Chile, donde todo lo hacemos, construyendo una cultura organizacional de excelencia que potencie los sueños y experiencias de quienes formamos parte de Ripley
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.