HR Generalist con inglés

Page Personnel ETT; Valencia; Presencial; EUR 30.000 - 40.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una consultora de recursos humanos busca un profesional para gestionar los procesos de selección y desarrollo de talento en Valencia. Las responsabilidades incluyen supervisar la administración de personal, implementar políticas de recursos humanos y colaborar con los departamentos internos. Se requiere formación en Recursos Humanos y un background de unos 5 años de experiencia. El candidato debe tener un nivel alto de inglés y habilidades de comunicación efectiva. Ofrece un ambiente de trabajo positivo y dinámico.

Formación

• Experiencia de unos 5 años con perfil generalista.
• Capacidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente.
• Nivel de inglés alto.

Responsabilidades

• Gestionar procesos de selección y desarrollo de talento.
• Supervisar la administración de personal y nóminas.
• Implementar políticas de recursos humanos.

Conocimientos

Trabajo autónomo

Comunicación efectiva

Trabajo en equipo

Educación

Formación universitaria en Recursos Humanos o similar

Herramientas

Herramientas ofimáticas

Sistemas de gestión de recursos humanos

Descripción del empleo

Responsabilidades

• Gestionar los procesos de selección, incorporación y desarrollo de talento en la empresa.
• Supervisar y coordinar la administración de personal, nóminas y contratos laborales.
• Implementar políticas y procedimientos de recursos humanos alineados con las normativas vigentes.
• Apoyar en la gestión de relaciones laborales.
• Colaborar con los departamentos internos para garantizar un ambiente laboral eficiente y positivo.
• Realizar seguimiento a las evaluaciones de desempeño y planes de formación.
• Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral y de prevención de riesgos laborales.
• Elaborar informes y análisis relacionados con los indicadores de recursos humanos.

Requisitos

• Formación universitaria en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Administración de Empresas o similar.
• Background de unos 5 años de experiencia con perfil generalista.
• Capacidad para trabajar de manera autónoma y gestionar múltiples tareas simultáneamente.
• Dominio de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión de recursos humanos.
• Habilidades de comunicación efectiva y trabajo en equipo.
• Nivel de inglés alto.