Head of Payments (High-Risk PSP) – Europe (Remote)

OnHires; A distancia; EUR 70.000 - 90.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Високотехнологічна компанія в Іспанії шукає спеціаліста з 7+ роками досвіду в платіжних процесах для запуску нових маршрутів та покращення стабільності транзакцій. Основні обов'язки включають переговори з партнерами та аналітику платіжних систем. Пропонується прозора бонусна система та можливість кар'єрного зростання.

Servicios

Вплив та автономія

Бюджет на формування команди

Прозора бонусна система

Formación

• 7+ років досвіду у платежах: PSP, еквайринг або fintech.
• Практичний досвід запуску платіжної інфраструктури.
• Глибоке розуміння процесингу криптовалют.

Responsabilidades

• Запуск нових платіжних маршрутів.
• Підвищення approval rate.
• Переговори з еквайєрами та PSP.

Conocimientos

Переговорні навички

Розуміння Visa/Mastercard

Технічна грамотність у платіжних флоу

Проблемне мислення

Herramientas

A/B-тестування

Dashboards

Descripción del empleo

Локація : Європа / Україна (Remote)

Формат : Full-time

Контракт : B2B

Тип компанії : High-Risk PSP (iGaming / Forex / Crypto)

Наш клієнт - швидкозростаючий PSP у сегментах iGaming, Forex та Crypto. Компанія працює з реальними обсягами, розвиває AI-роутинг, власні антифрод‑рішення та платіжні маршрути в Європі, LATAM та Африці. Зараз команда посилює платіжний напрям і шукає спеціаліста, який допоможе вивести інфраструктуру на новий рівень.

Про роль

Це позиція для фахівця, який хоче не просто підтримувати існуюче, а будувати та масштабувати. Потрібно вміти поєднувати стратегічне бачення та hands‑on підхід: підключення провайдерів, підвищення approval rate, стабільність платежів, розвиток нових гео та оптимізація економіки.

Основні обов’язки

Запуск нових платіжних маршрутів (картки, APM, крипто).

Підвищення approval rate та покращення стабільності транзакцій.

Переговори з еквайєрами, PSP та банками‑партнерами.

Побудова резервних маршрутів для ключових напрямків.

Аналітика : метрики, дашборди, A / B‑тести.

Співпраця з інженерами над платіжними флоу та інтеграціями.

Вимоги

7+ років у платежах : PSP, еквайринг або fintech.

Практичний досвід запуску платіжної інфраструктури (high-load, multi‑geo).

Глибоке розуміння Visa / Mastercard, APM, крипто‑процесингу.

Технічна грамотність та розуміння платіжних флоу.

Сильні переговорні навички та орієнтація на результат.

Досвід у high‑risk – перевага.

Що пропонує компанія

Вплив та автономія

Повна видимість P&L за провайдерами, регіонами та методами.

Стратегічні сесії з фаундерами – рішення приймаються швидко, без бюрократії.

Бюджет та повноваження для експериментів: аргументований кейс може отримати схвалення в той самий день.

Визнання результатів: досягнення напряму асоціюються з вашим ім’ям у компанії та індустрії.

Кар’єра та розвиток

Можливість перейти на C‑level за 18–24 місяці за умови сильних результатів.

Бюджет на формування власної команди та професійний розвиток.

Фінанси

Ставка + прозора бонусна система :

85%+ approval rate у всіх гео : +25%

99%+ аптайм : +15%

Зростання маржинальності на 15%+ : +20%

Разом — до 60% бонусу понад базу за досягнення KPI.

B2B контракт, робота з будь-якої країни Європи.