España Madrid

Empresa del Sector Retail; Barcelona, Madrid; Híbrido; EUR 27.000 - 30.000; A tiempo parcial

Descripción de la vacante

Una empresa del sector retail busca un/a HR Business Partner en Barcelona. Este puesto temporal, con contrato entre enero y mayo, ofrece un salario bruto anual de entre 27,000 y 30,000 euros, más coche de empresa y gasolina. Se espera que el candidato visite tiendas y desarrolle estrategias de RRHH, además de gestionar procesos de selección y mantener relaciones con empleados y el comité de empresa. La posición proporciona mucha autonomía y flexibilidad ya que no hay oficina física definida.

Servicios

Coche de empresa

Gasolina

Flexibilidad horaria

Formación

• Experiencia mínima de 3 años como Tec. RRHH o HRBP preferentemente en el sector retail.
• Conocimiento en gestión de absentismo laboral.
• Capacidad para realizar visitas a tiendas y desarrollar estrategias de RRHH.

Responsabilidades

• Desarrollar la estrategia a nivel RRHH con funciones de HR Business Partner.
• Determinar perfiles a contratar y gestionar los procesos de selección iniciales.
• Relación con el comité de empresa y resolución de dudas de empleados.

Conocimientos

Comunicación efectiva

Gestión de talento

Resolución de conflictos

Educación

Formación Universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, ADE

Descripción del empleo

Tec. RRHH de Zona / HR Business Partner (HRBP) Sector Retail - Barcelona Provincia

Descripción de la compañía

Descripción del puesto

• Buscamos para Empresa del Sector Retail, TEC. RRHH DE ZONA / HR BUSINESS PARTNER (HRBP) en Barcelona Provincia
• Se trata de una sustitución por paternidad, con contrato temporal entre enero y mayo aproximadamente con la propia empresa del sector retail (nosotros hacemos la primera parte del proceso de selección).
• El salario que tienen pensado estaría 27.000 y 30.000 euros brutos anuales, más coche de empresa y gasolina.
• No hay días estipulados de teletrabajo, pero es un puesto que conlleva mucha autonomía y flexibilidad. No hay oficina física y se puede trabajar desde cualquiera de las tiendas que hay que gestionar en la provincia de Barcelona.
• El horario es de 8.30 a 18.00 con una hora y media para comer de lunes a jueves y de 8.00 a 14.30 los viernes, con flexibilidad de media hora a la hora de entrada.
• La posición reporta a la Dirección de RRHH.
• Se trata de una empresa conocida dentro de su sector con tiendas por toda España y en varios países europeos.

Funciones:

• Visitas a tiendas en toda la provincia de Barcelona desarrollando la estrategia a nivel RRHH con funciones de HR Business Partner.
• Junto con el Dir. Regional o Responsable del Punto de Venta, determinar perfiles a contratar, altas, criba inicial de candidaturas en dicho proceso de selección (no el proceso completo), así como gestión de bajas.
• Relación e interlocución con representantes del comité de empresa.
• Conocer a tod@s l@s emplead@s de la empresa y resolver incidencias, dudas…etc.
• Seguimiento de absentismo laboral.
• Interlocución con la asesoría para resolver a empleados dudas de administración de personal.
• Gestión del cuadro de mando en la provincia de Barcelona.

Condiciones salariales El salario que tienen pensado estaría 27.000 y 30.000 euros brutos anuales, más coche de empresa y gasolina.

País España

Ciudad Madrid

• Formación Universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, ADE, o similar.
• Experiencia mínima de 3 años como Tec. RRHH o HRBP preferentemente en el sector retail.

Experiencia 3 años como Tec. RRHH o HRBP preferentemente en el sector retail.