CFO (Director Financiero)

VYNE HR; Madrid; Presencial; EUR 125.000 - 150.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una consultora especializada busca un CFO para liderar la modernización financiera de una organización consolidada en Madrid. El candidato ideal tendrá experiencia en empresas de alto nivel y demostrará habilidades analíticas y de liderazgo. Ofrecen un rol directivo con participación en el Comité de Dirección y un paquete retributivo competitivo. Esta posición implica un reto significativo, buscando un perfil estratégico con visión a largo plazo para impulsar la evolución de la empresa.

Servicios

Paquete retributivo competitivo

Proyectos de alta influencia

Entorno serio y estructurado

Formación

• Experiencia liderando áreas financieras en empresas con altos estándares.
• Capacidad para estructurar y modernizar la función financiera.
• Dominio de normativa y herramientas financieras avanzadas.

Responsabilidades

• Liderar la planificación financiera y presupuestos.
• Supervisar contabilidad, controlling y reporting.
• Optimizar estructuras de coste y eficiencia operativa.
• Asegurar cumplimiento normativo y coordinar auditorías.

Conocimientos

Liderazgo

Análisis financiero

Cumplimiento normativo

Orientación a resultados

Descripción del empleo

Buscamos un CFO para una compañía más que consolidada. Perfil Ejecutivo.

Desde

VYNE , consultora especializada en posiciones estratégicas y de dirección, colaboramos con una organización consolidada , con una trayectoria sólida y un modelo de negocio estable y en crecimiento, que se encuentra en un momento de evolución interna y fortalecimiento de su estructura financiera.

El proceso se inicia debido a la jubilación programada de la persona que actualmente ocupa la posición, lo que permite planificar un relevo directivo ordenado y estratégico.

La compañía busca incorporar un Chief Financial Officer (CFO)

con visión global, rigor metodológico y capacidad para liderar una nueva etapa de modernización financiera, aportando criterio en la toma de decisiones y participando activamente en el Comité de Dirección.

Responsabilidades clave

Liderar la planificación financiera, presupuestos, forecast, etc.

Supervisar contabilidad, controlling, reporting, tesorería y procesos de cierre.

Impulsar el control absoluto del área financiera mediante procesos robustos, eficientes y orientados a datos.

Asegurar el cumplimiento normativo y coordinar la relación con auditorías, entidades financieras y otros stakeholders estratégicos.

Proveer información clara, útil y estructurada al Comité de Dirección para la toma de decisiones.

Optimizar estructuras de coste, márgenes y eficiencia operativa.

Liderar iniciativas clave : digitalización financiera, análisis avanzado, inversión, revisiones de eficiencia y proyectos estratégicos.

Qué buscamos

Trayectoria consolidada liderando áreas financieras en compañías con altos estándares de exigencia y control.

Experiencia en entornos que hayan vivido procesos de evolución, crecimiento o transformación interna.

Capacidad demostrada para estructurar, profesionalizar y modernizar la función financiera.

Dominio sólido de normativa, reporting, compliance y herramientas financieras avanzadas.

Perfil estratégico, analítico, con visión a medio y largo plazo y clara orientación a negocio.

Habilidades directivas para influir, liderar y comunicar al máximo nivel.

Madurez, criterio y capacidad para interactuar directamente con propiedad y dirección.

Qué ofrece la compañía

Rol directivo de máxima relevancia en la evolución de la organización.

Participación directa en el Comité de Dirección

desde el primer día.

Proyecto estable, profesionalizado y con margen real de influencia.

Contrato indefinido y paquete retributivo competitivo acorde al nivel del puesto.

Entorno serio, estructurado y con un plan claro para la nueva etapa financiera.

¿Preparado para liderar el relevo financiero de una organización potente?

Si buscas un proyecto de alta responsabilidad, impacto real y visibilidad ejecutiva, esta posición supone un reto a la altura de un perfil directivo.