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Auxiliar Administrativa de PRL

Empresa Colectividades

Barcelona

Presencial

EUR 10.000 - 30.000

A tiempo parcial

Ayer
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Descripción de la vacante

Una empresa en expansión en el sector de colectividades busca un Auxiliar Administrativa para el Departamento de PRL en Barcelona. El puesto es a tiempo parcial, con horario de 08:30 a 14:30, marcado por la gestión de actividades empresariales y el seguimiento de siniestralidad. Se requiere un año de experiencia y se ofrece un contrato temporal con posibilidades de incorporación. Se espera un candidato proactivo y organizado para apoyar en la planificación y gestión de la salud laboral.

Formación

  • Mínimo 1 año de experiencia en roles administrativos.
  • Conocimientos sobre gestión de riesgos y vigilancia de la salud laboral.

Responsabilidades

  • Gestión de la coordinación de actividades empresariales.
  • Registro y control de siniestralidad.
  • Gestión de formaciones laborales.
  • Planificación de vigilancia de la salud laboral.
  • Archivo de registros de entrega de EPI(s).
  • Seguimiento de planificación preventiva.
Descripción del empleo
Oferta

¡Oportunidad! Menos de 10 candidatos inscritos.

Resumen

Empresa del sector Colectividades en expansión, precisa incorporar un Auxiliar Administrativa para el Dpto. de PRL, para dar soporte a la persona responsable del área.

Tipo de contrato: A tiempo parcial. Contrato temporal con posibilidades de incorporación en plantilla.

Jornada laboral: 30 horas semanales de lunes a viernes, Horario: 08:30 a 14:30.

Salario: según convenio y en función del porcentaje de jornada.

Centro de Trabajo: Barcelona, con buena comunicación en transporte colectivo.

Requisitos
  • Experiencia mínima de 1 año.
Responsabilidades
  • Gestión de la coordinación de actividades empresariales, plataformas CAE clientes y archivo proveedores.
  • Registro de los accidentes, análisis, seguimiento y control de la siniestrabilidad.
  • Gestión de la información y matriculación de la/s formaciones.
  • Gestión y planificación de vigilancia de la salud laboral con el servicio externo.
  • Archivo registros de entrega EPI(s).
  • Seguimiento de la planificación preventiva de los centros.
  • Funciones de apoyo en procedimientos internos de gestión de riesgos.
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