Administrativo Nóminas/Personal

Confidential Careers; Cádiz; Presencial; EUR 25.000 - 35.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa del sector servicios busca un administrativo especializado en contratación y gestión de nóminas en Cádiz. El candidato ideal debe tener entre 3 y 5 años de experiencia en el área, además de un dominio avanzado de herramientas informáticas. Ofrecemos un contrato temporal, con posibilidad de conversión a indefinido y una jornada laboral de 40 horas de Lunes a Viernes, en modalidad presencial.

Formación

• Experiencia previa de 3 a 5 años en gestión de nóminas.
• Dominio avanzado de herramientas informáticas.
• Habilidades de comunicación asertivas.

Responsabilidades

• Elaboración de contratos y gestión de software interno.
• Cálculo y envío de nóminas según convenios.
• Colaborar en la presentación de modelos ante la AEAT.

Conocimientos

Gestión de nóminas

Trabajo en equipo

Comunicación empática

Organización

Dominio de herramientas informáticas

Educación

Diplomatura en Relaciones Laborales

Licenciatura en Recursos Humanos

Herramientas

RED

SILTRA

DELTA

Descripción del empleo

Empresa del sector servicios, busca incorporar en su Departamento de Recursos Humanos, un administrativo especialista en contratación, gestión de nóminas y seguridad social.

Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada.

Principales responsabilidades

• Elaboración de contratos, comunicación de altas, bajas en el software interno.
• Confección y cálculo de nóminas, ciclo completo, en base a cada convenio colectivo aplicable.
• Gestión de Seguros Sociales. Cálculo y envío de los ficheros de cotización (RNT y RLC).
• Cálculo y gestión de IRPF. Colaboración en la presentación de modelos 111 y 190 ante la AEAT.
• Gestionar las altas, bajas y modificaciones en la Seguridad Social, (Siltra), SEPE y Mutuas.
• Gestión y tramitación de incidencias laborales: altas, bajas, modificaciones contractuales, bajas IT, maternidad/paternidad, permisos, finiquitos, embargos, retenciones,...
• Atender consultas de los trabajadores relacionadas con nóminas y otros asuntos de índole laboral.

Requisitos

• Diplomatura en Relaciones Laborales, Licenciatura en Recursos Humanos.
• Experiencia previa valorable de 3 a 5 años en gestión de nóminas y muy deseable venir del entorno de Asesoría y/o despacho.
• Conocimientos/Experiencia de sistemas como RED, SILTRA, DELTA.
• Imprescindible el dominio avanzado de Herramientas informáticas.
• Capacidad para trabajar en equipo, de forma autónoma y atención al detalle.
• Habilidades de comunicación empática y asertiva.
• Organización y alta capacidad de planificación.
• Tolerancia a la presión.
• Dinámico y ágil.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato temporal, con posibilidad de conversión a indefinido.
• Jornada laboral 40 horas de Lunes a Viernes.
• Modalidad presencial.