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Zusammenfassung
Ein führendes Unternehmen im Bereich Schalungs- und Betonbau sucht einen engagierten Mitarbeiter für die Instandhaltung und Prüfung von Geräten sowie die Reinigung und Reparatur von Schalungsmaterial. Das Team bietet eine offene Arbeitsatmosphäre und attraktive Mitarbeiter-Benefits, einschließlich 13. Gehalt und zusätzliche Urlaubstage. Ein sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz ist garantiert.
Leistungen
Aufgaben
- Reinigung und Reparatur von zurückgeliefertem Schalungsmaterial
- Instandhaltung und Prüfung unseres Gerätemietparks
- Kommissionierung und Einlagerung unserer Produkte
- Be- und Entladung von LKW per Gabelstapler
- Mitwirkung bei Inventurarbeiten
Kenntnisse
- Reinigung und Reparatur von zurückgeliefertem Schalungsmaterial
- Instandhaltung und Prüfung unseres Gerätemietparks
- Kommissionierung und Einlagerung unserer Produkte
- Be- und Entladung von LKW per Gabelstapler
- Mitwirkung bei Inventurarbeiten
- Handwerkliches Geschick
- Gute deutsche Sprachkenntnisse
- Teamplayer offene Kommunikation Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Hohes Engagement Flexibilität und Belastbarkeit
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
Zusätzliche Informationen :
Das wartet auf Sie :
- Ein sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz
- Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit persönlicher Entwicklungsmöglichkeit
- Attraktive Mitarbeiter-Benefits (z.B. 13. Gehalt Leistungsprämie Sachbezug zusätzliche Urlaubstage für Betriebstreue)
- Eine offene und positive Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen in einem humorvollen Team
Remote Work : No
Employment Type : Full-time
IT Network,Corporate Sales,Data Networking,Bank Reconciliation,Information Technology Sales,AC Maintenance
Department / Functional Area : Logistics
Experience : years
Vacancy : 1
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.