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Job summary
Eine führende Bank in Deutschland sucht eine engagierte Führungskraft für den Bereich Immobilien und Projektfinanzierung in Berlin. Die Rolle umfasst die fachliche Leitung eines Teams und die Verantwortung für Konsortialfinanzierungen. Der ideale Kandidat hat über 10 Jahre Erfahrung im Kreditgeschäft mit internationalen Kunden und ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse. Flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Gesundheitsangebote werden geboten.
Benefits
Qualifications
- Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der eigenständigen Bearbeitung komplexer Kreditgeschäfte mit internationalen Immobilienkunden.
- Fundierte Kenntnisse in betriebswirtschaftlichen, bankrechtlichen und kreditrelevanten Themen.
- Ausgeprägte Erfahrung im internationalen Finanzierungsgeschäft.
Responsibilities
- Fachliche und disziplinarische Führung des Teams im jeweiligen Aufgabenbereich.
- Strukturierung und Arrangement von Konsortialfinanzierungen.
- Pflege und Ausbau der Beziehungen zu (inter-)nationalen Syndizierungspartnern.
- Vertriebsverantwortung und Unterstützung der Vertriebseinheiten bei der Neukundenakquise.
- Entwicklung und Optimierung von Produkten.
- Projektsteuerung bei der Weiterentwicklung von IT-Anwendungen.
- Durchführung von Fungibilitätsscorings.
Skills
Education
Referenznummer: 16222 - Einsatzort: Berlin - Unternehmen: LBBW - Funktionsbereich: Immobilien und Projektfinanzierung - Vollzeit / Teilzeit: 100
Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen
Anlässlich der Zusammenführung von LBBW und Berlin Hyp suchen wir eine engagierte Führungskraft, die mit ihrem Einsatz den Erfolg der neuen Einheit vorantreibt.
- Fachliche und disziplinarische Führung des Teams im jeweiligen Aufgabenbereich, sowie Auswahl, Beurteilung, Entwicklung und Coaching der Mitarbeitenden
- Strukturierung und Arrangement von Konsortialfinanzierungen als Konsortialführer im Underwriting oder Club (Give/Take) mit Banken und institutionellen Investoren sowie Abgabe von Syndizierungs-Assessments
- Pflege und Ausbau der Beziehungen zu (inter-)nationalen Syndizierungspartnern
- Vertriebsverantwortung und fachliche Unterstützung der Vertriebseinheiten bei der Neukundenakquise
- Impulsgeber für die Entwicklung und Optimierung von Produkten
- Projektsteuerung bei der Weiterentwicklung von IT-Anwendungen
- Durchführung von Fungibilitätsscorings im Rahmen der Neugeschäftsanbahnung, bei Prolongationen sowie anlassbezogen während der Geschäftslaufzeit
- Abgeschlossenes Studium als Bank-/Sparkassenbetriebswirt:in oder wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium
- Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der eigenständigen Bearbeitung komplexer Kreditgeschäfte mit internationalen Immobilienkunden
- Fundierte Kenntnisse in betriebswirtschaftlichen, bankrechtlichen und kreditrelevanten Themen
- Unternehmerisches Denken, ausgeprägtes Risikobewusstsein und Entscheidungsfähigkeit
- Führungskompetenz sowie Verhandlungssicherheit, auch in komplexen Situationen.
- Ausgeprägte Erfahrung im internationalen Finanzierungsgeschäft und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Sinn für Humor
- Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung
- Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)
- Attraktiveriebliche Altersversorgung
- Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)
- Interessante Leasingmöglichkeiten, z. B. Job-Rad, Tablet, Smartphone
- Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)
- Mehrere Kindertagesstätten
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.