DRK-Betreuungsdienste Westfalen-Lippe gGmbH
DuoTherm Rolladen GmbH
DIS Deutscher Industrie Service AG
Lidl in Deutschland
ACTIEF Group GmbH
jobtimum GmbH
DIS Deutscher Industrie Service AG
mika Personaldienstleistungen Hamburg GmbH
timecon GmbH & Co. KG
GLOBUS Markthallen
FIVE Marketing – Inh.: Marcus Krämer
Sozialstiftung Bamberg
ALMAS INDUSTRIES AG
AlphaConsult KG Göppingen
DIS Deutscher Industrie Service AG
Ikea
Campusjäger by Workwise
ERB Immobilien GmbH
Die DRK-Betreuungsdienste Westfalen-Lippe suchen einen Mitarbeiter für die Praxisphase im Rahmen des Oecotrophologie-Studiums in Münster. In dieser Rolle unterstützen Sie die Küchenleitung, planen Menüs und organisieren Arbeitsabläufe, während Sie in einem freundlichen Team arbeiten. Das Praktikum bietet vielfältige Aufgaben und fördert kreative Ideen in einer familiären Atmosphäre.
Vor 1 Woche Gehören Sie zu den ersten 25 Bewerber:innen.
ab sofort
Die DRK Betreuungsdienste Westfalen-Lippe gemeinnützige GmbH hat im Auftrag verschiedener Bezirksregierungen an mehreren Standorten in NRW die Betreuung und Versorgung von ausländischen Flüchtlingen in Gemeinschaftseinrichtungen übernommen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/*) für die Praxisphase während des Oecotrophologie-Studiums in der ZUE Münster.
Ein interessanten und abwechslungsreichen Praktikumsplatz, bei dem Sie Ihre Ideen einbringen können.
Ein freundliches Team, eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und Spaß bei der Arbeit.
Flache Hierarchien und ein offenes Betriebsklima.
Wenn Sie Interesse an einer neuen Herausforderung haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
DRK-Betreuungsdienste Westfalen-Lippe gGmbH
ZUE Münster
Herr Samuel Orth
Wir schätzen kulturelle Vielfalt und freuen uns auf Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.