Werkstudent*in Online Marketing - 20 Stunden/Woche (m/w/d)

erlebe-fernreisen GmbH; Krefeld; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Reiseunternehmen in Nordrhein-Westfalen sucht einen Werkstudenten (m/w/d) im Online Marketing für 20 Stunden pro Woche. Als Teil des agilen Teams arbeitest du an kreativen Projekten, einschließlich der Erstellung von Newslettern, Social-Media-Inhalten und Blogartikeln. Gefordert sind fließende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse und idealerweise erste Kenntnisse in Excel, Canva und WordPress. Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld und freuen uns auf deine Ideen zur Weiterentwicklung unseres Angebots.

Qualifikationen

• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
• Hohe Genauigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Mitwirkung bei der Erstellung von Newslettern und Mailings.
• Entwicklung von Social-Media-Beiträgen.
• Unterstützung bei Videodrehs für Reels und Stories.
• Recherche spannender Content-Themen.
• Hilfe beim Versand von Newslettern.
• Pflege von Landingpages in WordPress.
• Verfassen von Blogartikeln zu Reisethemen.

Kenntnisse

Fließende Deutschkenntnisse

Gute Englischkenntnisse

Genauigkeit

Strukturierte Arbeitsweise

Ausbildung

Studium in Marketing oder Kommunikationswissenschaften

Tools

Excel

Canva

WordPress

Jobbeschreibung

Werkstudent*in Online Marketing - 20 Stunden/Woche (m/w/d)

Was du bei uns bewegst

Du liebst das Reisen, hast ein gutes Gespür für Texte und Bilder und bist im Umgang mit Zahlen fit? Du möchtest erste praktische Erfahrungen im Marketing sammeln und dich aktiv einbringen? Dann werde Teil unseres Online-Marketing-Teams und unterstütze uns als Werkstudent*in (m/w/d)!

Deine Aufgaben:

• Mitwirkung bei der Erstellung unseres Newsletters und weiterer Mailings: Texten, Bildauswahl und Pflege im Newsletter-Tool
• Entwicklung und Umsetzung von Social‑Media‑Beiträgen (Text, Bild, Video) gemäß Redaktionsplan
• Unterstützung bei Videodrehs für Reels, Stories & Co.
• Recherche spannender Content‑Themen rund um das Thema Reisen
• Hilfe beim manuellen Versand von Newslettern
• Pflege und Aktualisierung von Landingpages in WordPress
• Verfassen von Blogartikeln zu vielfältigen Reisethemen

Was uns überzeugt

• Fließende Deutschkenntnisse (schriftlich und mündlich)
• Gute Englischkenntnisse für den internationalen Austausch
• Hohe Genauigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise
• Du studierst Marketing, Kommunikationswissenschaften oder etwas Ähnliches
• Erste Kenntnisse in Excel, Canva und WordPress sind vom Vorteil

Das erwartet dich

Ein aufgeschlossenes und dynamisches agiles Team! Wir alle teilen die Leidenschaft für unser außergewöhnliches Produkt und den Wunsch, das Unternehmen auf das nächste Level zu heben. Unsere Vision „Leading the future of responsible & impactful travel” treibt uns täglich an, der Mensch und unsere Kunden sind hierbei klar im Fokus. Mit deinem unternehmerischen Mindset unterstützt Du uns dabei, damit wir alle gemeinsam über uns hinauswachsen können. Wir geben Dir den dafür notwendigen Spielraum und freuen uns auf Deine Ideen und Perspektiven, damit wir gemeinsam das Thema Reisen neu denken können.

So erreichst du uns

Es gibt viel über uns zu erzählen, am besten lernst Du uns durch ein persönliches Gespräch kennen. Ruf uns dazu doch einfach mal an oder bewirb Dich direkt über unser Bewerberportal:

Seit 2005 arbeiten wir gemeinsam daran, individuelle Reiseträume zu verwirklichen und unseren Kundinnen und Kunden die Welt näher zu bringen. Mit unseren rund 90 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den führenden Anbietern für maßgeschneiderte Reisen im deutschsprachigen Raum. Wir möchten die Welt durch Reisen verbessern und übernehmen deshalb gesellschaftliche Verantwortung für soziales, ökologisches und wirtschaftliches Reisen, das einen positiven Einfluss auf alle Beteiligten hat. Neben unserem Bestreben Marktführer für individuelle Reiseträume und Nachhaltigkeit zu sein, ist es uns gleichermaßen wichtig, uns kontinuierlich als moderner und innovativer Arbeitgeber weiterzuentwickeln, der das Wohlbefinden und die Entwicklung seiner Mitarbeiter*innen in den Mittelpunkt stellt.