Werkstudent HR (m / w / d) Retail in Dortmund

stellenwerk; Dortmund; Hybrid; EUR 20.000 - 40.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Hörakustik sucht einen Werkstudenten (m/w/d) im HR-Team. Du bist verantwortlich für den Employee-Life-Cycle der Auszubildenden und unterstützt das Backoffice bei administrativen Prozessen. Zudem kommunizierst du mit Behörden und erstellst Reportings. Idealerweise studierst du Sozialwissenschaften oder HR-Management und sprichst sicher Deutsch und Englisch. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Home Office.

Leistungen

Obstkorb

Home Office

Flexible Arbeitszeit

Dienstlaptop

Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Deutsch und Englisch sicher in Wort und Schrift
• Mindestens ein halbes Jahr Verfügbarkeit
• Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten

Aufgaben

• Verantwortung für den Employee-Life-Cycle der Auszubildenden
• Unterstützung im Backoffice bei administrativen Prozessen
• Kommunikation mit öffentlichen Institutionen und Behörden
• Erstellung von aussagekräftigen Reportings
• Mitwirkung bei verschiedenen Projekten und kurzfristigen Anfragen

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Teamarbeit

Interesse an HR-Themen

Analytisches Denken

Ausbildung

Studium in Sozialwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder HR-Management

Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung

Willkommen bei der Nr. 1. Mit rund 750 GEERS Fachgeschäften und Mitarbeiter : innen ist GEERS der größte Anbieter des Landes in der Hörakustikbranche und als Teil der Sonova mit Sitz in der Schweiz Part des weltweit größten Hörgeräte-Netzwerkes. Wir verfolgen die Vision, dass alle Menschen die Freude des Hörens und damit ein Leben ohne Einschränkungen genießen können. Als Werkstudent : in im Team der HR-Betreuung arbeitest Du im Herzen unseres Unternehmens und kannst in einem großartigen Team deinen Einfluss in der Welt der Akustik hinterlassen.

Aufgaben

Du bist verantwortlich für alle Themen rund um den Employee-Life-Cycle unserer Auszubildenden ab Ausbildungsbeginn.

Du unterstützt unser großartiges Team im Backoffice bei administrativen Prozessen, wie der Erstellung von Bescheinigungen und Bearbeitung von Unfallanzeigen.

Du übernimmst die Kommunikation mit öffentlichen Institutionen, Behörden und Handwerkskammern.

Du erstellst aussagekräftige Reportings, um relevante Kennzahlen immer im Blick zu behalten, wie Krankheitsstatistiken oder Auswertungen zu Austritten in der Probezeit.

Du unterstützt bei diversen Projekten und leistest einen wertvollen Beitrag durch die Bearbeitung von kurzfristig auftretenden Anfragen.

Du studierst aktuell Sozialwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, HR-Management oder einen vergleichbaren Studiengang mit HR-Bezug.

Du planst mindestens ein halbes Jahr bei uns zu bleiben.

Du hast Freude daran, Dich in neue Themen einzuarbeiten.

Du kommunizierst aus Leidenschaft und mit Begeisterung.

Deutsch und Englisch beherrschst Du sicher in Wort & Schrift.

Vorteile für Mitarbeitende

• Obstkorb
• Home Office
• Flexible Arbeitszeit
• Dienstlaptop
• Weiterbildungsmöglichkeiten