Territory Sales Manager Norddeutschland

Donaldson; Dülmen; Hybrid; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen für Filtersysteme sucht einen Territory Sales Engineer für Norddeutschland. Sie sind verantwortlich für die nachhaltige Umsatzsteigerung in dem Bereich Mobile Solution Aftermarket. Ihre Rolle umfasst die Betreuung von Vertriebskanälen, die Entwicklung neuer Geschäftsstrategien sowie regelmäßige Reisen in Norddeutschland. Das Unternehmen bietet ein wettbewerbsfähiges Gehalt, einen Firmenwagen und umfassende Mitarbeitervorteile.

Leistungen

Wettbewerbsfähiges Gehalt mit jährlichen Anpassungen

30 Tage Jahresurlaub

Firmenwagen zur privaten Nutzung

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiterrabatte

Qualifikationen

• Technische oder kaufmännische Ausbildung erforderlich.
• Erste Berufserfahrung im technischen Vertrieb oder Vertriebsingenieurwesen.

Aufgaben

• Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Vertriebskanäle.
• Entwicklung neuer Geschäftsstrategien zur Gewinnung neuer Händler.
• Zusammenarbeit mit dem Senior Territory Manager und dem Vertriebsteam.
• Planung von Vertriebsaktivitäten im Außendienst.
• Durchführung technischer Schulungen für Händler und Endkunden.
• Technische Unterstützung der Händler zur Stärkung der Produktkenntnisse.
• Identifikation neuer Umsatzpotenziale bei Key Accounts.

Kenntnisse

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Gute Englischkenntnisse

Hohe Reisebereitschaft

Kundenorientierung

Ausbildung

Bachelor- oder Masterabschluss in einem technischen, kaufmännischen oder betriebswirtschaftlichen Studiengang

Jobbeschreibung

Als Territory Sales Engineer für Norddeutschland (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die nachhaltige und messbare Umsatzsteigerung unseres Mobile Solution Aftermarket Portfolios, einschließlich Luft-, Kraftstoff-, Öl- und Kühlmittelfiltern für Dieselmotoren sowie mobiler Hydraulik.

Die Position verbindet strategische Geschäftsentwicklung mit aktiver Vertriebsarbeit und einer engen Zusammenarbeit mit Händlern und Kunden.

Regelmäßige Reisetätigkeit von mindestens 50 % innerhalb Norddeutschlands ist erforderlich.

Was wir Ihnen bieten

• Wettbewerbsfähiges Gehalt mit jährlichen Gehaltsanpassungen
• Weihnachts- und Urlaubsgeld (insgesamt 13,72 Monatsgehälter pro Jahr) sowie Jubiläumsprämien
• Firmenwagen zur privaten Nutzung
• 30 Tage Jahresurlaub
• Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss
• Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits Deutschland GmbH
• Employee Assistance Program (EAP) für Sie und Ihre Familie

Ihre Aufgaben

• Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Vertriebskanäle zur Erreichung von Umsatz- und Budgetzielen
• Entwicklung und Umsetzung neuer Geschäftsstrategien zur Gewinnung neuer Händler und zum Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Senior Territory Manager und dem Vertriebsteam zur Erreichung regionaler Ziele
• Planung und Umsetzung von Vertriebsaktivitäten im Außendienst in Zusammenarbeit mit Händlern
• Durchführung technischer und vertrieblicher Schulungen für Händler und Endkunden auf Deutsch
• Laufende technische Unterstützung der Händler zur Stärkung der Produkt- und Anwendungskenntnisse
• Betreuung von Key Accounts sowie Identifikation neuer Umsatzpotenziale
• Regelmäßige Kunden- und Interessentenbesuche zur Gewinnung von Marktkenntnissen und neuen Geschäftsmöglichkeiten
• Identifikation, Ansprache und erfolgreiche Umsetzung neuer Verkaufschancen
• Erstellung von Berichten und Sicherstellung, dass alle kommerziellen Aktivitäten den Unternehmensrichtlinien und -zielen entsprechen
• Technische oder kaufmännische Ausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung im technischen Vertrieb, im Vertriebsingenieurwesen oder im Gebietsmanagement
• Erfahrung in der Automobil-, Industrie- oder verwandten technischen Branche
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse (Unternehmenssprache)
• Hohe Reisebereitschaft innerhalb Norddeutschlands (mindestens 50 %)
• Ausgeprägte Kundenorientierung und selbstständige Arbeitsweise

Bevorzugte Qualifikationen

• Bachelor- oder Masterabschluss in einem technischen, kaufmännischen oder betriebswirtschaftlichen Studiengang
• Mehrjährige Vertriebserfahrung mit hoher Motivation zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Erfahrung im Mobile Solution Aftermarket oder in verwandten Branchen