Teamleiterin/Teamleiter (m/w/d)

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Hannover; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Behörde in Niedersachsen sucht eine Teamleiterin oder einen Teamleiter für das Dezernat Landwirtschaft. Sie leiten ein Team von sieben Mitarbeitenden und sind verantwortlich für die Koordinierung, Kontrolle der Arbeitsergebnisse und die technische Abwicklung der Erhebungen. Voraussetzungen sind ein erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs II oder eine einschlägige Hochschulausbildung sowie sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office. Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, zeitweise im Homeoffice zu arbeiten.

Leistungen

Flexible Arbeitszeitmodelle

Möglichkeit auf Homeoffice

Gründliche Einarbeitung

Qualifikationen

• Erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs II oder ähnliche Qualifikation.
• Sehr gute Microsoft Office Kenntnisse, insbesondere Outlook, Excel und Word.
• Hohe Selbstständigkeit sowie eine gute Arbeitsorganisation.

Aufgaben

• Leitung eines Teams von sieben Mitarbeitenden.
• Steuerung und Betreuung der Arbeitsabläufe innerhalb des Teams.
• Technische Abwicklung der Erhebungen und Betreuung der statistikinternen IT-Systeme.

Kenntnisse

Sehr gute Kenntnisse der Microsoft Office Programme

Selbstständigkeit und Eigenverantwortung

Teamfähigkeit und Sozialkompetenz

Mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit

Ausbildung

Erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs II

Hochschulausbildung in Verwaltungs-, Sozial-, Politikwissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften

Tools

ArcGIS

QGIS

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Teamleiterin/Teamleiter (m/w/d)

Arbeitgeber: Land Niedersachsen Landesamt für Statistik Niedersachsen

Arbeitsort

Anstellungsart

Vollzeit (Teilzeit mind. 75 %)

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

• Sozialwissenschaftler/in

Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht

Änderungsdatum: Gestern bearbeitet

Stellenbeschreibung

Für das LSN suchen wir dauerhaft eine Teamleiterin oder einen Teamleiter (m/w/d) im Dezernat 42 „Landwirtschaft“

Jobdetails Kennziffer: 03041/42.004

Eintrittsdatum: 01.02.2026

Vertragsart: Vollzeit (Teilzeit mind. 75 %) | unbefristet | Vergütung: EG 11 TV-L

Was sind Ihre Aufgaben?

Sie werden für die Leitung eines Teams mit derzeit insgesamt sieben Mitarbeitenden in den Bereichen Sonderkulturen, Fleischwirtschaft, Aquakultur, Flächenerhebung und Holzeinschlag sowie Strukturerhebungen verantwortlich sein.

• Steuerung und Betreuung der Arbeitsabläufe innerhalb des eigenen Teams und zwischen den Partnerteams
• Koordinierung des Mitarbeitereinsatzes, Kontrolle der Arbeitsergebnisse sowie Terminüberwachung
• Erstellung, Validierung und Veröffentlichung von Ergebnissen der in den Bereichen durchgeführten Erhebungen
• Technische Abwicklung der Erhebungen und Betreuung der statistikinternen IT-Systeme (wie Alice, IDEV, AGRA, AMT)

Was bringen Sie mit?

Zwingend erforderlich:

• Erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs II oder
• Ein einschlägiger Hochschulausbildung (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) mit überwiegenden Inhalten der Verwaltungswissenschaften, Sozialwissenschaften, Politikwissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften
• Den Abschluss eines dem Verwaltungslehrgang II entsprechenden Lehrgangs/einer der Verwaltungsprüfung II entsprechenden Fortbildungsprüfung bei einem niedersächsischen Studieninstitut für kommunale Verwaltung oder dem Berufsförderwerk Bad Pyrmont
• Sehr gute Kenntnisse und sichere Beherrschung der Microsoft Office Programme, insbesondere Outlook, Excel und Word
• Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung sowie eine sehr gute Arbeitsorganisation
• Eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• Eine sehr gute Sozialkompetenz mit hohem Maß an Teamfähigkeit und Kollegialität sowie guter Umgang mit Konfliktsituationen

Von Vorteil:

• Landwirtschaftliche Kenntnisse
• Kenntnisse im Umgang mit Geoinformationssystemen (z. B. ArcGIS, QGIS)

Was bieten wir Ihnen?

• Flexible Arbeitszeitmodelle für einen optimalen Ausgleich von Beruf, Familie und Freizeit
• Die Möglichkeit, anteilig aus dem Homeoffice zu arbeiten (nach Vereinbarung)
• Eine gründliche Einarbeitung sowie fachliche und persönliche WeiterbildungEin Arbeitsplatz, der nach Entgeltgruppe 11 TV-L bewertet ist
• Eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Ein kollegiales Miteinander in einem aufgeschlossenen, kooperativen und leistungsbereiten Team
• Ein Onboarding-Programm

Wer sind wir?

Das Landesamt für Statistik Niedersachsen (LSN) führt eine Vielzahl von amtlichen Statistiken des Bundes und der Europäischen Union durch und bereitet sie auf. Die Ergebnisse der statistischen Erhebungen sind eine wichtige Planungs- und Entscheidungsgrundlage für staatliche und private Stellen in den gesellschaftlichen, wirtschaftlichen und sonstigen Bereichen. Sie sind zugleich eine der wichtigsten Bemessungsgrundlagen für finanzielle Leistungen.

Anleitung zur Bewerbung

• Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise (Schulabschlusszeugnis, Ausbildungsabschluss, Studienabschluss, Urkunden, Arbeitszeugnisse, Fortbildungsnachweise, etc.), ggf. Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte
• Weitere Hinweise: Das LSN sieht sich der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte geben Sie uns bereits in Ihrem Bewerbungsschreiben einen entsprechenden Hinweis.
• Wir stehen für Chancengleichheit und fördern die berufliche Entwicklung aller Geschlechter im Rahmen des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) – Bewerbungen von Frauen sind daher besonders gewünscht.
• Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen.