Teamleiter Business Operations Retail (m/w/d)

Schwarz Digits; Neckarsulm; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes IT-Unternehmen in Neckarsulm sucht einen disziplinarischen Teamleiter (m/w/d). In dieser Schlüsselrolle führen Sie ein engagiertes Team und fördern die Entwicklung einer aufstrebenden Lernkultur. Neben der Rekrutierung von Talenten und der Identifizierung von Optimierungspotenzialen gestalten Sie aktiv die digitale Transformation im Einzelhandel mit. Bewerber sollten über Führungserfahrung, ein abgeschlossenes Studium in Informatik oder Betriebswirtschaft sowie Kommunikationsgeschick in Deutsch und Englisch verfügen.

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung.
• Führungserfahrung und Fähigkeit zu motivieren.
• Offenheit für neue Technologien.

Aufgaben

• Disziplinarische Führung eines Teams unterstützen.
• Talentrekrutierung und Coaching der Teammitglieder.
• Optimierungspotenziale scannen und Veränderungen anstoßen.
• Vorbild in einer wandelnden Organisation sein.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Kommunikationsfähigkeit

IT-Kenntnisse

Technologisches Verständnis

Motivationstechniken

Ausbildung

(Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Ausbildung

Jobbeschreibung

Overview

Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.

Aufgaben

• Du übernimmst die disziplinarische Führung eines Teams inklusiv Abteilungsleiter:innen, die du in ihrem jeweiligen Verantwortungsbereich förderst und unterstützt
• Du führst dein Team mit Weitsicht & Leidenschaft und sorgst dafür, dass alle an Bord wachsen
• Du rekrutierst Talente, coachst dein Team Verantwortung zu übernehmen und schaffst eine Lernkultur, in der jeder Tag besser ist als der letzte Prozesse sind deine Spielwiese
• Du scannst das System nach Optimierungspotenzialen (auch außerhalb deines Bereichs) und schiebst Veränderungen an, die alle voranbringen
• Du siehst dich als Vorbild in einer sich ständig wandelnden Organisation und richtest dein Handeln immer nach den neuen Herausforderungen aus

Dein Profil

• Du hast dein Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder Betriebswirtschaftslehre erfolgreich abgeschlossen oder besitzt alternativ eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Du verstehst, wie IT tickt, und bist offen für neue Technologien
• Du willst den Einzelhandel nicht nur verwalten, sondern willst ihn gemeinsam mit uns revolutionieren
• Führungserfahrung hast du bereits gesammelt und du weißt, wie man motiviert und inspiriert
• Du bringst idealerweise Erfahrungen aus dem Retail-Umfeld mit
• Du bist ein Kommunikationstalent und kommunizierst über Hierarchieebenen hinweg in Deutsch und Englisch