Talent Development Partner (wmd) HR Personalentwicklung

SGS; Hamburg; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Personalentwicklung mit Sitz in Hamburg sucht einen Mitarbeiter für die Personal- und Organisationsentwicklung. Die Hauptaufgaben umfassen die Konzeption und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen sowie die Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Ideale Kandidaten haben ein Studium in Wirtschaftspsychologie und Erfahrung in der Personalentwicklung. Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge sind Teil des Angebots. Remote-Arbeit ist nicht möglich.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Weiterbildungsmöglichkeiten

Mobiles Arbeiten

Gesundheitsangebote

Zuschuss Deutschlandticket

Jobbike

Betriebliche Altersvorsorge

Vorteilsangebote für Einkäufe

Qualifikationen

• Erfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung.
• Hohe Umsetzungskompetenz und Hands-on-Mentalität.
• Flexibilität und Reisebereitschaft für standortübergreifende Einsätze.

Aufgaben

• Konzeption und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen.
• Beratung von Mitarbeitenden zu Weiterbildungsthemen.
• Begleitung von Veränderungsprozessen und Unterstützung im Bereich Young Talents.

Kenntnisse

AIX

ABAP

Cardiovascular

HVAC Design

AV

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation

Ausbilderschein (AEVO)

Jobbeschreibung

Responsibilities:

• Konzeption und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen
• Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu Weiterbildungsthemen
• Begleitung und Förderung von Veränderungsprozessen sowie Unterstützung im Bereich Young Talents
• Evaluierung von Personalentwicklungsmaßnahmen und -prozessen
• Repräsentation des Bereichs gegenüber Führungskräften und extern als Gesicht der SGS

Qualifications:

• abgeschlossenes Studium der Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung sowie idealerweise Ausbilderschein (AEVO)
• hohe Umsetzungskompetenz Hands-on-Mentalität und Entscheidungsstärke in dynamischen Situationen
• souveräner Umgang mit Führungskräften und zielgruppenorientierte Kommunikation
• Flexibilität und Reisebereitschaft für standortübergreifende Einsätze

Benefits:

• flexible Arbeitszeiten
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• mobiles Arbeiten
• Gesundheitsangebote
• Zuschuss Deutschlandticket
• Jobbike
• betriebliche Altersvorsorge
• Vorteilsangebote für Einkäufe Fitnessstudio etc.
• Diversität und Inklusion als Teil der Unternehmenskultur

Additional Information:

Je nach Standort Position und Geschäftsbereich variieren diese Vorteile leicht.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Remote Work: No

Employment Type: Full-time

Key Skills:

• AIX
• ABAP
• Cardiovascular
• HVAC Design
• AV

Experience: years

Vacancy: 1