Talent Acquisition Specialist (all genders)

Union Tank Eckstein GmbH & Co. KG; Kleinostheim; Hybrid; EUR 52.000 - 76.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Shopping Card 50 EUR/Monat

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten

Zusammenfassung

Union Tank Eckstein GmbH & Co. KG sucht in Kleinostheim eine/n Talent Acquisition Specialist (all genders) zur eigenständigen Betreuung der Recruitingprozesse, vorwiegend im Sales-Bereich. Sie arbeiten eng mit Fachbereichen zusammen, identifizieren passende Talente und führen Interviews inkl.

Offer-Management durch. Sie bringen mind. 2 Jahre Recruiting-Erfahrung, ideal in der (Elektro-)Mobilitätsbranche, sowie Deutsch/Englischkenntnisse (C1) mit.

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung.
• Fundierte Recruiting-Erfahrung, ideal Fokus auf Sales-/Mobilitätsbranchen.
• Sicherer Umgang mit Active Sourcing und Interviews.
• Überzeugende Kommunikation mit Stakeholdern auf verschiedenen Hierarchieebenen.

Aufgaben

• Eigenständige Betreuung der Recruitingprozesse von Ausschreibung bis Einstellung.
• Zusammenarbeit mit Fachbereichen bei Anzeigen und zielgerichteten Recruiting-Maßnahmen.
• Identifizierung und Ansprache geeigneter Talente, inkl. Active Sourcing.
• Screening, Terminkoordinierung von Interviews und gemeinsame Entscheidungsfindung mit Hiring Managern.
• Betreuung des Offer Managements inkl. Abstimmung mit dem Betriebsrat.
• Unterstützung interner Mobilitätsprozesse und Ansprechperson für Bewerbende.

Kenntnisse

Recruiting

Active Sourcing

Interviewing

Offer Management

Stakeholder Kommunikation

Ausbildung

Abschluss Studium/Ausbildung

Jobbeschreibung

Talent Acquisition Specialist (all genders) Union Tank Eckstein GmbH & Co. KG Arbeitsumfang Vollzeit Veröffentlicht 19.08.2026 Einsatzort 63801 Kleinostheim

Talent Acquisition Specialist (all genders)

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Talent Acquisition Specialist (all genders)

Deine Aufgaben:

• Eigenständige Betreuung der Recruitingprozesse mit Fokus auf Sales-Positionen - von der Ausschreibung bis zur Einstellung
• Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Führungskräften bei der Erstellung von Stellenanzeigen und der Auswahl zielgruppenorientierter Recruiting- Maßnahmen
• Identifizierung und Ansprache geeigneter Talente, inklusive Active Sourcing
• Screening und Vorauswahl von Bewerbungen, Begleiten und Koordination der Interviews und gemeinsame Entscheidungsfindung im weiteren Auswahlprozess mit den Hiring Managern
• Betreuung des Offer Managements inklusive der erforderlichen Abstimmungen mit dem Betriebsrat
• Begleitung und Unterstützung von Prozessen zur internen Mobilität
• Ansprechperson für Bewerbende, Fachbereiche und Mitarbeitende in allen Recruiting-relevanten Themen

Dein Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Recruiting mit Fokus auf Sales-Positionen, idealerweise Erfahrung in der (Elektro-)Mobilitätsbranche
• Fundierte Erfahrung im gesamten Recruitingprozess - Bewerberauswahl, Interviewführung und Active Sourcing
• Sicherer Umgang mit Bewerbenden sowie professionelles und verbindliches Auftreten im Austausch mit unterschiedlichen Stakeholdern und Hierarchieebenen
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, ausgeprägtes Organisationstalent
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und gute Menschenkenntnis
• Businessorientierte Denkweise und Interesse bei der Weiterentwicklung von Recruiting-Prozessen zu unterstützen
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) für die Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld

Was wir Dir bieten?

• Shopping Card mit monatlich 50 EUR
• Flexible Arbeitszeiten
• Mobiles Arbeiten

Deine Ansprechpartnerin: Mira Kuhn
Expert Talent Acquisition / [phone]

UNION TANK Eckstein GmbH & Co. KG
Heinrich-Eckstein-Str. 1 • 63801 Kleinostheim • uta.com