Talent Acquisition Specialist (all genders)

Union Tank Eckstein GmbH & Co. KG; Frankfurt; Hybrid; EUR 52.000 - 76.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Shopping Card 50 EUR/Monat

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten

Zusammenfassung

Union Tank Eckstein GmbH & Co. KG sucht in Vollzeit eine/n Talent Acquisition Specialist (all genders).

Sie betreuen Recruitingprozesse eigenständig, fokussieren sich auf Sales-Positionen und arbeiten eng mit Fachbereichen sowie Führungskräften bei Ausschreibungen und Zielgruppenmaßnahmen zusammen. Sie identifizieren und sprechen passende Talente an, führen Interviews, koordinieren den Auswahlprozess mit Hiring Managern und begleiten das Offer Management einschließlich Abstimmungen mit dem

Qualifikationen

• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Recruiting, ideal Sales-Fokus.

Aufgaben

• Eigenständige Betreuung der Recruitingprozesse mit Fokus auf Sales-Positionen.
• Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Führungskräften bei Ausschreibungen
• Identifizierung und Ansprache geeigneter Talente, inkl. Active Sourcing
• Screening, Vorauswahl und Begleitung von Interviews in Abstimmung mit Hiring Managern
• Betreuung des Offer Managements und Abstimmung mit dem Betriebsrat
• Unterstützung interner Mobilitätsprozesse
• Ansprechperson für Bewerbende, Fachbereiche und Mitarbeitende

Kenntnisse

Recruiting

Active Sourcing

Interviewführung

Stakeholder-Kommunikation

Organisationsvermögen

Deutsch-Englisch

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium

Jobbeschreibung

Talent Acquisition Specialist (all genders)

Ab sofort suchen wir in Vollzeit.

Deine Aufgaben:

• Eigenständige Betreuung der Recruitingprozesse mit Fokus auf Sales-Positionen - von der Ausschreibung bis zur Einstellung
• Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Führungskräften bei der Erstellung von Stellenanzeigen und der Auswahl zielgruppenorientierter Recruiting- Maßnahmen
• Identifizierung und Ansprache geeigneter Talente, inklusive Active Sourcing
• Screening und Vorauswahl von Bewerbungen, Begleiten und Koordination der Interviews und gemeinsame Entscheidungsfindung im weiteren Auswahlprozess mit den Hiring Managern
• Betreuung des Offer Managements inklusive der erforderlichen Abstimmungen mit dem Betriebsrat
• Begleitung und Unterstützung von Prozessen zur internen Mobilität
• Ansprechperson für Bewerbende, Fachbereiche und Mitarbeitende in allen Recruiting-relevanten Themen

Dein Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Recruiting mit Fokus auf Sales-Positionen, idealerweise Erfahrung in der (Elektro-)Mobilitätsbranche
• Fundierte Erfahrung im gesamten Recruitingprozess - Bewerberauswahl, Interviewführung und Active Sourcing
• Sicherer Umgang mit Bewerbenden sowie professionelles und verbindliches Auftreten im Austausch mit unterschiedlichen Stakeholdern und Hierarchieebenen
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, ausgeprägtes Organisationstalent
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und gute Menschenkenntnis
• Businessorientierte Denkweise und Interesse bei der Weiterentwicklung von Recruiting-Prozessen zu unterstützen
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) für die Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld

Was wir Dir bieten?

• Shopping Card mit monatlich 50 €
• Flexible Arbeitszeiten
• Mobiles Arbeiten

Deine Ansprechpartnerin: Mira Kuhn

Expert Talent Acquisition / [phone]

UNION TANK Eckstein GmbH & Co. KG

Heinrich-Eckstein-Str. 1 63801 Kleinostheim uta.com