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Ein Gesundheitsdienstleister in Stuttgart sucht eine Studentische Hilfskraft im Bereich digitale Gesundheit. Die Rolle umfasst Aufgaben wie die Installation digitaler Tools, Projektmanagement und die Pflege von Social-Media-Präsenzen. Ideale Kandidaten studieren in verwandten Bereichen und bringen eine hohe digitale Affinität sowie Teamfähigkeit mit. Die Arbeitszeit ist flexibel und der Einsatzort ist Stuttgart. Bewerben Sie sich über das Online-Karriereportal!
Der Bosch Health Campus (BHC) umfasst neben dem Robert Bosch Krankenhaus (RBK) alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Er bietet ein ideales Umfeld für die direkte Umsetzung von Ergebnissen aus der Spitzenforschung in die Gesundheitsversorgung. Mitarbeitende profitieren von einer innovativen Arbeitsumgebung mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
Der Bosch Digital Innovation Hub - Koordinierungsstelle Telemedizin Baden-Württemberg (BDIH - KTBW) ist Teil des BHC und die zentrale Ansprechpartner für Digitale Gesundheit im Land Baden-Württemberg. Der BDIH unterstützt digitalmedizinische Projekte und innovative Versorgungsansätze – von der Idee bis zur nachhaltigen Umsetzung im Versorgungskontext. Ein besonderer Fokus liegt dabei auf der Vermittlung von Digitalkompetenz, um Nutzungsverhalten und Akzeptanz von Digitalisierung und KI im Gesundheitswesen zu verbessern.
Zur Unterstützung unserer Digitalkompetenz- und Erlebnisformate, darunter der stationäre Showroom in Stuttgart, der mobile Digital Health Truck, sowie verschiedene Leihformate, suchen wir ab sofort eine Studentische Hilfskraft (w/m/d). Die Stelle umfasst bis zu 40 Stunden/Monat und ist je nach Anstellungsverhältnis befristet.
Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal.
Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
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