Steuerfachangestellter - Voll- oder Teilzeit (m/w/d)

Susanne Vordermaier Steuerberaterin; Stephanskirchen; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Steuerberatungsgesellschaft in Stephanskirchen sucht einen Steuerfachangestellten (m/w/d). Verantwortlich sind die Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen. Zudem bieten wir eine tolle Arbeitsatmosphäre, faire Vergütung sowie 30 Tage Urlaub. Wir fördern Weiterbildung und suchen engagierte Mitarbeiter, die eigenverantwortlich arbeiten können.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Fonds für Weiterbildungen

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerberatung ist vorteilhaft.
• Freundliches Auftreten und Zuverlässigkeit sind wichtig.
• Sie müssen teamfähig und engagiert sein.

Aufgaben

• Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen.
• Bearbeitung der Buchführung.
• Optional: Lohnabrechnungen.

Kenntnisse

Freundliches und professionelles Auftreten

Zuverlässigkeit

Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten

Teamgeist

Versierter Umgang mit MS-Office

Ausbildung

Ausbildung im Steuerfach

Tools

DATEV-Programme

moderne Kommunikationsmedien

Jobbeschreibung

Wir sind eine im schönen Stephanskirchen ansässige, überregional tätige Steuerberatungsgesellschaft mit mehreren Berufsträgern. Unser motiviertes Team umfasst insgesamt 61 Kollegen, die Experten auf ihrem Fachgebiet sind und Spaß an der Arbeit haben. Wir haben eine moderne Umgebung mit Wohlfühlatmosphäre geschaffen, in der sich jeder willkommen und wertgeschätzt fühlt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als Steuerfachangestellter (m/w/d).

Aufgabenbereiche

• Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen
• Bearbeitung der Buchführung
• Auf freiwilliger Basis: Lohnabrechnungen

Das bieten wir Ihnen

• Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen und wird daher unbefristet eingestellt.
• Tolle Arbeitsatmosphäre: Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen.
• Sehr gute Vergütung: Unsere Teammitglieder erhalten eine attraktive Vergütung mit Nettolohnoptimierung und betrieblicher Altersvorsorge.
• Work-Life-Balance: Arbeit muss sein, Ausruhen auch. Nur wer glücklich zur Arbeit kommt, macht seine Arbeit auf Dauer gut. Dafür bieten wir 30 Tage Urlaub im Jahr und Freizeitausgleich bei Mehrarbeit, um Arbeit und Privatleben gut miteinander vereinbaren zu können.
• Exklusives Fachwissen: Wir investieren jährlich hohe Beträge in das Wissen unserer Mitarbeiter. Weiterbildung wird sehr stark sowohl finanziell als auch operativ unterstützt. Wir setzen auf eine starke fachliche Förderung und sehen gerne, wie unsere Mitarbeiter sich auch persönlich weiterentwickeln und über sich hinauswachsen.

Sie passen zu uns, wenn Folgendes auf Sie zutrifft

• Ausbildung im Steuerfach
• Freundliches und professionelles Auftreten
• Zuverlässigkeit
• Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten
• Teamgeist und Engagement
• Versierter Umgang mit MS-Office, DATEV-Programmen und modernen Kommunikationsmedien

Wenn Sie bereits einschlägige mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerberatung und Klientenbetreuung sammeln konnten, bieten wir Ihnen die perfekte Plattform, um Ihre Kenntnisse gezielt einzusetzen und weiter auszubauen! Herzlich willkommen sind ebenfalls Berufseinsteiger, die nach ihrer Ausbildung richtig bei uns durchstarten wollen. Darüber hinaus freuen wir uns über neue Kollegen, die fachlich und menschlich überzeugen, aufgeschlossen sind und eine positive Atmosphäre unter Kollegen und Vorgesetzten schätzen.

Wichtige Info zum Bewerbungsprozess

Da die wenigsten Menschen ihren Lebenslauf, ihr Bewerbungsfoto und ein passendes Anschreiben versandfertig auf ihrem Smartphone oder Computer zu liegen haben, ist unser Bewerbungsprozess an das heutige, digitale Zeitalter angepasst und in folgende zwei Schritte aufgeteilt:

Im ersten Schritt benötigen wir auf der Folgeseite nur Ihren Namen, Ihre Kontaktdaten und die Antworten auf die genannten Fragen. Im zweiten Schritt werden wir Sie telefonisch kontaktieren, um mit Ihnen ein erstes Kennenlerngespräch zu führen. Ihren Lebenslauf und weitere Unterlagen benötigen wir erst im späteren Bewerbungsprozess.