Wenn Sie über einen beruflichen Neustart nachdenken, dann sollten wir uns unterhalten! Ein Geschäftspartner der Randstad professional solutions hat derzeit eine spannende Position als SPS-Fachkraft am Standort Neuenstadt am Kocher zu vergeben. Vielfältige Aufgaben, eine von Wertschätzung geprägte Arbeitsatmosphäre und attraktive Benefits warten auf Sie – das Ganze in einer unbefristeten Festanstellung direkt beim Kunden, einem Maschinenbauunternehmen. Klingt gut? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Chancengleichheit ist uns ein großes Anliegen – Bewerber mit einer Behinderung sind uns herzlich willkommen!
Ihre Aufgaben
- Klärungund Implementierung vonSchnittstellen zum Materialflussrechner oder zu Zukaufgewerken, z.B. Robotern
- Erstellungdergesamten SPS-Software einer Anlage mit TIA-Portalunter Berücksichtigung vorhandener Standardbibliotheken
- Projektierung vonBedienpanels in enger Abstimmung mit der mechanischen und elektrischen Konstruktion
- Konfigurationaller Automatisierungskomponenten und deren Einbindungin die Steuerungssoftware
- Test und Inbetriebnahme vonMaschinen und Anlagen sowohl im Werk als auch bei Kunden vor Ort
- Begleitung desAnlagenhochlaufs mit diversen Leistungstests
- Schulung des Kundenpersonals in der Anlagenbedienung
Erfahrungen
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung zum Techniker in den Bereichen Elektrotechnik oderMechatronik, alternativeine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Automatisierungsbereich
- Gute Kenntnisse in der Arbeit mitSPS-Software, z.B. S7/TIA
- Gute Kenntnissehinsichtlich elektrischer Antriebslösungen, Sensorik und Aktorik sowie industrieller Bussysteme
- Erfahrung im Lesenelektrischer Schaltpläne
- GuteDeutsch- und Englischkenntnisse
- Freude an der Zusammenarbeit mit Softwareentwicklern, Konstrukteuren und Kunden
- Kundenorientierung und Leidenschaft an der Arbeit mitkomplexenautomatischenSystemen
- Reisebereitschaftvon maximal 40% innerhalb Deutschlands und gelegentlich in europäischeNachbarländer
Das bieten wir Ihnen
- Direkte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem Kundenunternehmen
- AttraktiveVergütung durch Tarifbindung und hoheSonderpauschalen bei Rufbereitschaft
- Herausfordernde Aufgaben undGestaltungsfreiheit
- Eine Unternehmenskulturgeprägt von Respekt, Teamgeist, Zuverlässigkeit und Leidenschaft
- EigenerDienstwagen, auchzur privaten Nutzung
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexible Gleitzeit mit Zeitkontenregelung
- 30 Tage Urlaubpro Jahr mit Sonderurlaubsregelungen
- Jubiläumsprämien für eine gemeinsame Zukunft
- Mittagessenszuschuss,betriebliche Altersversorgung über die tarifliche Mindestregelung hinaus sowie Alterssicherung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Versorgung mit Obst, kostenlose Getränke und Massagen
- Regelmäßige Betriebsfeiern und Events