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Social-Media-Manager:in (m/w/d)

Stadt Braunschweig

Braunschweig

Vor Ort

EUR 52.000 - 79.000

Vollzeit

Vor 21 Tagen

Zusammenfassung

Eine Stadtverwaltung in Niedersachsen sucht einen erfahrenen Social Media Manager, der die zentralen Social-Media-Auftritte betreut und weiterentwickelt. Die optimale Kandidatin oder der optimale Kandidat sollte über ein Studium im Bereich Medienwissenschaft oder eine Ausbildung im Marketingbereich verfügen sowie mindestens ein Jahr Berufserfahrung vorweisen können. Flexible Arbeitszeiten, große Verantwortung und vielfältige Vorteile werden geboten.

Leistungen

30 Urlaubstage
Flexible Arbeitszeiten
Zukunftssichere Arbeitsplätze
Mobiles Arbeiten und Telearbeit
Fahrradleasing

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Medien- und Kommunikationswissenschaft oder Ausbildung im Bereich Video oder Marketingkommunikation.
  • Mindestens ein Jahr Berufserfahrung in Öffentlichkeitsarbeit/PR/Journalismus.
  • Erfahrungen und belegbare Aktivitäten in Social-Media-Kanälen.

Aufgaben

  • Betreuung und Weiterentwicklung der Social-Media-Auftritte der Stadtverwaltung.
  • Community Management und Beratung zu Social Media Themen.
  • Betreuung des TikTok-Accounts der Stadt Braunschweig.

Kenntnisse

Social Media Management
Community Management
Videoschnitt
TikTok Erfahrungen

Ausbildung

Studium in Geisteswissenschaften oder Marketingkommunikation
Jobbeschreibung
Aufgabenschwerpunkte
  • Betreuen und Weiterentwi­­ckeln der zentralen Social-Media-Auftritte der Stadtverwaltung (Facebook, Instagram, Youtube, LinkedIn) sowie der Social-M Media-Kanäle des Oberbürgermeisters, gemeinsam mit dem Social-Media-Team
  • Betreuen des Tiktok-Accounts der Stadt Braunschweig in Vertretung
  • Beraten der Organisationseinheiten der Stadtverwaltung zum Thema Social Media
  • Community Management

Wir bieten Ihnen

  • Vergütung nach der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung ( 52759.17 € - 78178.75 €)
  • Bei Vorliegen einer Ausbildung im Bereich Video oder Marketingkommunikation erfolgt eine Vergütung nach der Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung (50966.05 € - 71093.00 €)
  • Beitrag zur Zusatzrente
  • 30 Urlaubstage
  • zukunftssichere Arbeitsplätze
  • flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr) und Teilzeitbeschäftigung
  • mobiles Arbeiten und Telearbeit
  • vergünstigtes D-Ticket Job
  • Fahrradleasing
  • Firmenfitness mit Hansefit
  • betriebliche Gesundheitsförderung
  • Arbeitsort in Innenstadtlage mit guter Anbindung zum ÖPNV
Ihr Profil
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Geisteswissenschaften, vorzugsweise im Bereich Medien- und Kommunikationswissenschaft, oder Ausbildung im Bereich Video oder Marketingkommunikation
  • Mindestens ein Jahr Berufserfahrung Öffentlichkeitsarbeit/PR/Journalismus
  • Erfahrung und belegbare Aktivitäten/Mitwirkung an bestehenden Social-Media-Kanälen, idealerweise für Institutionen/Behörden
  • Kenntnisse im Videoschnitt für Social Media
  • Erfahrungen mit Tiktok wünschenswert

Zwingend einzureichen bzw. anzugeben sind Arbeitsproben bzw. Links/Angaben, wo diese zu finden sind!

Wir stehen für

  • Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt
  • Geschlechtergerechtigkeit: Gleichberechtigung von Frauen und Männern
  • Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen
  • Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund

Sie haben noch Fragen? Wir freuen uns über Ihren Anruf!

Referat Kommunikation

Ansprechpartner

Lisa Bertram, email lisa.bertram@braunschweig.de; Rainer Keunecke, Tel. 0531 470-3773, email rainer.keunecke@braunschweig.de

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 5. Oktober 2025!

(Kenn-Nr. 2025/158)

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