SHK-Techniker (Kältetechniker) (m/w/d)

GOLDBECK GmbH; Neuried; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen für innovative Immobilienlösungen sucht einen Servicetechniker in Neuried, verantwortlich für die Wartung und Instandsetzung von gebäudetechnischen Anlagen, vor allem Kälte- und Klimaanlagen. Bewerber sollten eine handwerkliche Berufsausbildung und Kundenorientierung mitbringen. Flexible Arbeitszeiten und ein familiäres Betriebsklima werden geboten.

Leistungen

Vergütung & Prämien

Kostenlose (E-)Parkplätze

Mitarbeitendenvergünstigungen

Dienstwagen

Qualifikationen

• Gerne erste Erfahrungen im Servicegeschäft.
• PKW-Führerschein erforderlich.

Aufgaben

• Warten, Inspizieren und Reparieren gebäudetechnischer Anlagen.
• Durchführen standardisierter Servicearbeiten in wechselnden Objekten.
• Störungsbehebung bei gebäudetechnischen Anlagen.

Kenntnisse

Kunden- und Dienstleistungsorientierung

Kontaktfreudigkeit

Erfahrung im Umgang mit RLT-Anlagen

Ausbildung

Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung zum Mechatroniker für Kältetechnik oder SHK-Techniker

Jobbeschreibung

Overview

als Servicetechniker für die Wartung und Instandsetzung von Gewerbeimmobilien

Verantwortlichkeiten

• Warten, Inspizieren und Reparieren gebäudetechnischer Anlagen – Schwerpunkt Kälte- und Klimaanlagen
• Durchführen standardisierter Servicearbeiten in wechselnden Objekten
• Störungsbehebung bei gebäudetechnischen Anlagen (Kein Notdienst)
• Inbetriebnehmen technischer Anlagen inkl. Funktions- und Sicherheitsprüfungen
• Ausfüllen der (digitalen) Instandhaltungs- und Servicedokumente

Qualifikationen

• Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung zum Mechatroniker für Kältetechnik oder SHK-Techniker
• Erfahrung im Umgang mit RLT-Anlagen
• Gerne erste Erfahrungen im Servicegeschäft
• Kunden- und Dienstleistungsorientierung
• Kontaktfreudigkeit und Spaß an der Arbeit im Team
• PKW-Führerschein

Unternehmen / Benefits

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

Unser Technischer Service realisiert die professionelle Wartung und Instandsetzung der technischen Anlagen und Einrichtungen in den verschiedenen Immobilien unserer Kunden.

Als Servicetechniker erhalten Sie bei GOLDBECK ein eigenes Servicefahrzeug, das mit hochwertigem Werkzeug und modernster Messtechnik ausgestattet ist. Durch unsere flexiblen Arbeitszeit-Modelle beginnt Ihre Arbeitszeit bereits beim Verlassen Ihrer Haustür. Während der Arbeit können Sie sich auf ein familiäres Betriebsklima und einen starken Teamzusammenhalt verlassen.

Bewerbung

Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Zenser.

GOLDBECK Facility Services GmbH
Technischer Service
Anna-Sigmund-Straße 2-4, 82061 Neuried
Tel. [phone]

Weitere Vorteile

• Vergütung & Prämien
• Familie & Beruf
• Gesundheit & Nachhaltigkeit
• Onboarding & Karriere

Inflationsausgleich & Gewinnbonus

Alle sind am Unternehmenserfolg beteiligt. Neben dem jährlichen Inflationsausgleich erhalten alle Mitarbeitenden zusätzlich zu ihrem festen Entgelt einen Gewinnbonus. In bestimmten Positionen zahlen wir eine zusätzliche Gewinnbeteiligung, die vom persönlichen Erfolg und dem Erfolg der jeweiligen Unternehmenseinheit abhängt.

Unternehmensanteile

Seit 1984: Mitarbeiterbeteiligung. Mitarbeitende können stille Unternehmensanteile kaufen. GOLDBECK bezuschusst den Kauf von Unternehmensanteilen mit jährlich bis zu 300 €. Die Verzinsung orientiert sich direkt an der Unternehmensrendite, die verdoppelt wird.

Jobticket / Fahrtkostenzuschuss

Geld sparen, Umwelt schonen. Gegen einen entsprechenden Nachweis erhalten die Mitarbeitenden einen monatlichen Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV: 70 Prozent des Ticketpreises bzw. maximal 70 € im Monat.

Mitarbeitendenvergünstigungen

Mitarbeitende bei GOLDBECK erhalten über das Portal "Corporate Benefits" Sonderkonditionen und Zugang zu Rabattaktionen vieler Anbieter.

Altersversorgung

GOLDBECK bietet in Kooperation mit der Allianz Versicherung attraktive Möglichkeiten zur Verbesserung der persönlichen Vorsorgesituation an und beteiligt sich mit einem Zuschuss von 15 Prozent auf den Umwandlungsbetrag.

Mitarbeiter werben Mitarbeiter

Über das Programm "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" kannst du Freunden und Bekannten einen neuen Job vermitteln und gleichzeitig eine attraktive Prämie erhalten.

Dienstwagen

Für viele Tätigkeitsbereiche und Positionen gibt es bei GOLDBECK einen Dienstwagen. Mitarbeitende können ihn individuell konfigurieren. Wir übernehmen die anfallenden Kosten: Von der Wartung über die Tankkarte bis hin zur Versicherung. Einsteigen und losfahren!

Vermögenswirksame Leistungen

Alle Mitarbeitenden können vermögenswirksame Leistungen in Anspruch nehmen. Die Höhe der Leistungen richtet sich nach dem Arbeitszeitmodell. Auszubildende und dual Studierende haben ebenfalls einen Anspruch.

Kostenlose (E-)Parkplätze

Einige unserer Standorte sind mit einem GOLDBECK-Parkhaus ausgestattet, das alle Mitarbeitenden kostenlos nutzen können. An allen anderen Standorten stehen ebenfalls kostenlose Parkplätze zur Verfügung. Darüber hinaus gibt es an vielen Standorten E-Ladesäulen, die zum Selbstkostenpreis genutzt werden können.