Servicetechniker:in (m/w/d) - Gebäudetechnik

STRABAG Property and Facility Services GmbH; Friedrichshall; Vor Ort; EUR 35.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Facility Management sucht einen Mitarbeiter im technischen Facility Management in Friedrichshall. Ihre Aufgaben umfassen die Wartung und Instandhaltung technischer Anlagen sowie die Unterstützung der Objektbetreuung bei Kundenanfragen. Sie sollten eine abgeschlossene Ausbildung im Elektro-, SHK-, Kälte- oder Mechatronikbereich und Erfahrung im technischen Facility Management mitbringen. Das Unternehmen bietet vertrauensgleitende Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Vertrauensgleitzeit (38h Woche)

Regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung

Geförderte Altersvorsorge

Mitarbeiterrabatte

Flexible Arbeitszeiten

Unterstützung bei der Mobilität

Kantine

Mitarbeiterevents

Qualifikationen

• Erfahrung im technischen Facility Management.
• Kommunikationssichere Deutschkenntnisse (mindestens B2).
• Führerschein Klasse B erforderlich.

Aufgaben

• Betrieb, Wartung und Instandhaltung technischer Anlagen.
• Unterstützung der Objektbetreuung bei Kundenanfragen.
• Störungsbeseitigung und Koordination von Dienstleistern.

Kenntnisse

Technisches Verständnis

Kommunikationsfähigkeiten

Problemlösungsfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektro, SHK, Kälte oder Mechatronik

Tools

MSR / GLT Systeme

CAFM-Systeme

Jobbeschreibung

Overview

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Die STRABAG Property and Facility Services Unternehmensgruppe (STRABAG PFS) ist ein integrierter Building Solutions Anbieter, führend in digitaler und technischer Kompetenz. Für unsere Kunden erbringen wir mit eco2solutions nachhaltige Lösungen in jeder Lebenszyklusphase der Immobilie – vom Büro über Industrie- und Produktionsstandorte, Logistikzentren bis hin zu Technikgebäuden und Rechenzentren. Unsere Building Solutions umfassen Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management, Gebäudetechnik, Property Management und spezielle Industrieservices. Mit unseren qualifizierten Mitarbeiter:n erbringen wir alle Leistungen in Deutschland, Luxemburg, Österreich, Polen, in der Slowakei und in Tschechien – individuell auf Kunden, Branchen und Standorte zugeschnitten sowie mit einheitlich hohem Qualitätsstandard.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!

Verantwortlichkeiten

• Betrieb, Wartung und Instandhaltung technischer Anlagen (Elektro, HLK, Kälte, MSR)
• Unterstützung der Objektbetreuung bei der Bearbeitung von Kundenanfragen
• Störungsbeseitigung und Koordination von Dienstleistern
• Dokumentation, Einhaltung von Prüf- und Sicherheitsvorgaben
• Unterstützung bei Umbauten, Energieoptimierung und Kundenanfragen

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektro, SHK, Kälte oder Mechatronik oder vergleichbar
• Erfahrung im technischen Facility Management
• Kenntnisse in MSR / GLT, CAFM-Systemen und relevanten Vorschriften (z.B. VDE)
• Kommunikationssichere Deutschkenntnisse (mindestens B2)
• Führerschein Klasse B erforderlich

Benefits / Arbeitsbedingungen

• Vertrauensgleitzeit (38h Woche)
• Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
• Regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung durch Haustarifvertrag
• Tariflich festgelegte Zahlungen für Rufbereitschaft
• Strukturierter Onboardingplan
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Geförderte Altersvorsorge
• Mitarbeiterrabatte, uvm.
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Parkplatz
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Flexible Arbeitszeiten
• Tarifvertrag
• Mobilitätsförderung
• Kantine
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterevents
• gute Verkehrsanbindung
• Company Bike

Job-ID : req69158

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ausbildungsnachweise oder die Anerkennung einer im Ausland erworbenen Qualifikation bei.

Wir benötigen bei der Stellenbesetzung keine Unterstützung von Personaldienstleistern.

Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht