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Servicemitarbeiter

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

Leverkusen

Vor Ort

EUR 20.000 - 40.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Bereich Gaming sucht einen Servicemitarbeiter (m/w/d) in Leverkusen. Sie sind dafür verantwortlich, eine einladende Atmosphäre zu schaffen, die Spielhalle zu betreuen und den Gästen ein hervorragendes Erlebnis zu bieten. Vorkenntnisse im Bereich Service sind von Vorteil, ebenso wie gute Deutschkenntnisse. Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit verschiedenen Vergünstigungen wird angeboten.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Schichtzulagen
Kinderbetreuungszuschuss
Vergünstigte Mitgliedschaft bei Fitnessanbietern
Mitarbeiterevents
Gratisgetränke & Snacks

Qualifikationen

  • Mindestens 18 Jahre alt.
  • Freundliche und kommunikative Persönlichkeit.
  • Mobil und zuverlässig.

Aufgaben

  • Gäste freundlich empfangen und Fragen beantworten.
  • Die Spielhalle sauber und funktionsfähig halten.
  • Eine angenehme Atmosphäre für die Gäste schaffen.

Kenntnisse

Offenheit und Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Gute Deutschkenntnisse

Tools

PC-Kenntnisse
Jobbeschreibung
Stellendetails zu: Servicemitarbeiter (m/w/d) in Leverkusen, Dönhoffstr.

Angebotsart: Arbeit

Arbeitgeber: ADMIRAL ENTERTAINMENT GmbH

  • Schicht/Nacht/Wochenende
  • Quereinstieg möglich
Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung
  • Servicekraft - Gastronomie und Gastgewerbe
  • Automatenfachmann/-frau (ohne Fachrichtungen)
Stellenbeschreibung

Vollzeit in Leverkusen, Dönhoffstr.

Spannung, Entertainment und toller Service – das ist deine Welt? Dann mach deine Begeisterung zum Beruf! Wir suchen freundliche Teamplayer (m/w/d), die mit Leidenschaft für eine einladende Atmosphäre in unserer Spielhalle sorgen und unseren Gästen ein großartiges Erlebnis bieten.

ADMIRAL Spielhalle – Werde Teil unseres Teams!

  • Service: Du empfängst unsere Gäste freundlich, beantwortest ihre Fragen und erklärst das Spielangebot.
  • Spielhalle: Du hältst die Spielhalle am Laufen, sorgst für Ordnung und stellst sicher, dass alles funktioniert.
  • Atmosphäre schaffen: Du trägst aktiv zu einer angenehmen und spannenden Umgebung für unsere Gäste bei.
  • Du bist mindestens 18 Jahre alt und sprichst gut Deutsch. PC-Kenntnisse sind von Vorteil.
  • Du bist offen und kommunikativ und অপা für eine freundliche Atmosphäre.
  • Du bist flexibel und bereit, auch an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten.
  • Du bist mobil und erreichst die Spielhalle zuverlässig – Führerschein und eigenes Fahrzeug sind hierfür von Vorteil.
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag.
  • Steuerfreie Schichtzulagen für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit.
  • Vergünstigte Mitgliedschaft über „EGYM Wellpass“ oder „Hansefit“.
  • Erstattung des Kinderbetreuungszuschusses bis zu 500 Euro monatlich.
  • Vielseitige Mitarbeiterangebote bei verschiedenen Marken und Anbietern.
  • Mitarbeiterevents sind für uns gelebtes Entertainment.
  • Gratisgetränke & Snacks während der Schicht.
Lust auf eine abwechslungsreiche Herausforderung?

Werde Teil von ADMIR 움직 RSV للحل ... Bewirb dich jetzt und starte in die spannende Welt der Spielhalle. Wir freuen uns auf dich!

Unternehmensdarstellungasque: ADMIRAL ENTERTAINMENT GmbH

Gründung 1966

ADMIRAL ist die deutsche Gaming-Marke der österreichNee institute NOVOMATIC AG aus Gumpoldskirchen. Hinter ihr steht die ADMIRAL Entertainment Holding Germany GmbH mit Hauptsitz in Pfullendorf und mit bundesweit rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und über 400 Spielhallen.

Wir von ADMIRAL übersetzen unsere Spielkompetenz in unser Unterhaltungsangebot am Markt – das Automatenspiel. Im Mittelpunkt all unserer Anstrengungen stehen unsere Spielgäste und Mitarbeitenden. Durch höchsten Service wollen wir unseren Spielgästen beste Unterhaltung in angenehmer Atmosphäre bieten. Wir folgen in unseren Spielhallen einheitlichen Qualitätsstandards, die Gegenstand permanenter Weiterentwicklung und Kontrolle sind.

Vorteile für Mitarbeitende
  • Schichtzulagen
  • Kinderbetreuungszuschuss
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Schulungsangebote
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Rabatte für Mitarbeitende
  • Sport- und Gesundheitsangebote
  • Weiterbildungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mitgestaltungsmöglichkeiten
  • Parkmöglichkeiten
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