Bildung ist das, was Sie mitbringen. Freiraum zum Lernen und Wachsen das, was Sie bei Christiani bekommen. Als Pioniereder technischen Aus- und Weiterbildung bieten wir Ihnen beste Voraussetzungen, Ihr Wissen einzubringen und Ihr Könnenauszubauen. Für eine Welt, in der wir lebenslang lernen können. Gemeinsam mit – und von Ihnen.
Ihre Aufgaben
- Fachliche Leitung sowie Entwicklung eines engagierten Softwareentwicklungsteams
- Konzeption und kontinuierliche Optimierung agiler Prozesse(Scrum, Kanban) inkl. Einsatz von Tools wie Jira
- Verantwortung für die Weiterentwicklung skalierbarer Softwarearchitekturenund Sicherstellung sauberer, wartbarerCodequalität
- Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Projektleitungund anderen Stakeholdern zur zielgerichteten Umsetzung technischerAnforderungen
- Aufbau einer offenen, feedbackorientierten Teamkultur mitFokus auf Eigenverantwortung, Qualität und Weiterentwicklung
Ihre Qualifikation
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatikoder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der professionellenSoftwareentwicklung und Teamleitung in agilen Umgebungen
- Erfahrung in der Projektleitung/Projektverantwortung
- Fundierte Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung mitmehreren der folgenden Technologien: Java, C/C++, C#, Java-Script, PostgreSQL, SQL, TypeScript, HTML/CSS, Angular
- Erfahrung im Umgang mit gängigen Datenbanken wie PostgreSQL,Microsoft SQL
- Vertraut im Umgang mit OSGi / Eclipse RCP sowie mitmoderner UI-/UX-Gestaltung (wünschenswert)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Vorteile
- ein strukturierter Onboarding-Prozess
- Hansefit-Firmenfitness
- Dienstradleasing über Eurorad
- flexible Arbeitszeitmodelle sorgen für eine ausgeglichene Work-Life-Balance
- wirkliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- regelmäßige Firmenevents für optimales Teambuilding
- wir setzen uns für Offenheit, Diversität, Vertrauen und Engagement in unserem Team
- ein Faires Gehalt mit Sondervergütungen, Fahrtkostenzuschuss und betrieblichen Sozialleistungen
- Förderung der betrieblichen Altersvorsorge
- kostenlose Kaltgetränke und Kaffeespezialitäten an unseren Standorten
- freiwillige Teilnahme an verschiedenen Laufveranstaltungen und Gesundheitskursen
- kostenlose Parkplätze und optimale Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel an unseren Standorten