Ihre Aufgaben:- Verantwortlich für Budget, Termine und Qualität der Projektbearbeitung von der Vertragsunterzeichnung bis zur Übergabe
- Hauptansprechpartner:in für Kunden und Partner und alle wesentlichen Lieferanten
- Erstellung der Komponenten-Ausschreibungen sowie technische Bewertung der Angebote
- Mitgestaltung der Lieferantenverträge
- Koordination und Überwachung einer termin-, fach- und kostengerechten Anlagenerstellung
- Umsetzung aller vertraglichen Vereinbarungen
- Führung und Motivation des interdisziplinären Projektteams
- Regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsleitung
Ihr Profil:- Abgeschlossenes Studium, bevorzugt Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Bauingenieurswesen oder eine andere, vergleichbare Studienrichtung mit einschlägiger Berufserfahrung im Projektmanagement
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Projektleiter im Anlagenbau
- Interesse an einer vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgabe
- Erfahrung im Contract- und Claims Management
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere
Fremdsprachen sind von Vorteil - Freude an Teamarbeit und an dem Umgang mit Menschen
- Verhandlungsgeschick sowie eine ausgeprägte Durchsetzungs- und Kommunikationsfähigkeit
- Selbständiges, engagiertes und verantwortungsbewusstes Handeln
- Ein souveränes und kompetentes Auftreten,Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab
Wir als Arbeitgeber:Wir suchen Menschen, die mit uns die Zukunft gestalten wollen. Mitarbeiter*innen, die mit ihrem Engagement und ihrer Begeisterung weiter denken. Daher fördern wir ein positives Arbeitsumfeld mit Raum für Eigeninitiative und Offenheit: Wir leben eine Kultur, die von Wertschätzung und Respekt geprägt ist. Die Entwicklung der Potenziale unserer Mitarbeitenden ist uns ein wichtiges Anliegen – individuelle Weiterbildungsmaßnahmen sind daher für uns selbstverständlich.
Wir bieten Ihnen:- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mobiles Arbeiten
- Moderner Arbeitsplatz
- 30 Tage Urlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Inhouse Fitnessangebote
- Firmenevents
- Fort- und Weiterbildungen
- Gesundheitsmanagement & Betriebsarzt
- Spendit-Card
- u. v. m.