Senior Mechanical Engineer (m/w/d)

-; Stuttgart; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen der Fahrzeugindustrie sucht einen Senior Mechanical Engineer (m/w/d) in Stuttgart. Sie sind verantwortlich für die technische Schnittstelle zwischen europäischen OEM-Kunden und dem chinesischen Headquarter. Zu Ihren Aufgaben gehören die Leitung von Projekten von der Konzeptphase bis zur Serienreife, sowie die technische Anleitung eines Teams. Sie bringen einen Abschluss im Maschinenbau und mehrjährige Erfahrung in der Automobilindustrie mit. Flexible Arbeitszeiten und individuelle Einarbeitung sind Teil des Angebots.

Leistungen

Aus- und Weiterbildung

Individuelle Einarbeitung

Firmenhandy

Firmenlaptop

30 Urlaubstage pro Jahr

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im Maschinenbau, idealerweise in der Automobilindustrie.
• Erfahrung in der Betreuung oder Leitung von Ingenieuren.
• Nachweisliche Erfolge bei der Umsetzung mechanischer Systeme vom Konzept bis zur Serienreife.

Aufgaben

• Technische Schnittstelle zwischen europäischen OEM-Kunden und dem chinesischen Headquarter.
• Verantwortung für die mechanische Architektur aktueller und zukünftiger Plattformen.
• Betreuung und technische Anleitung eines kleinen Teams von Maschinenbauingenieuren.

Kenntnisse

Teamarbeit

Kommunikationsfähigkeit

Interkulturelle Kompetenz

Technisches Wissen

Fließendes Englisch

Ausbildung

Abschluss in Maschinenbau oder vergleichbarem technischen Bereich

Tools

CATIA V5

CREO

NX

Jobbeschreibung

Senior Mechanical Engineer (m/w/d)

Stuttgart, Weimar
unbefristet
Vollzeit

Über uns

Die Desay SV Automotive Europe GmbH hat ihren Hauptsitz in Weimar und ist Technologiespezialist für die Erstausrüstung von Fahrzeugen mit Elektronik-, Antennen- und Softwarelösungen. Über unsere Tochtergesellschaft Antenna Technology Center (Europe) ATC GmbH bieten wir anspruchsvolle Antennenmessungen und -dienstleistungen an. Unsere Unternehmenskultur ist von Dynamik, Vielfalt, Offenheit und Fairness geprägt.

Mit eigener Forschung, Entwicklung und Produktion stehen wir für höchste Qualität und Zuverlässigkeit. Desay SV Europe ist Teil von Huizhou Desay SV Automotive Co., Ltd. mit Sitz in China, einem führenden, börsennotierten Anbieter von Mobilitätslösungen in den Bereichen Smart Cabin, Smart Drive und Smart Service. Als Top‑100‑Zulieferer unterstützt Desay SV mit seiner hohen Technologiekompetenz Automobilhersteller weltweit bei der Mobilitätstransformation und macht das Fahren sicherer, komfortabler und effizienter.

Das erwartet Sie

Als Senior Mechanical Engineer sind Sie die technische Schnittstelle zwischen europäischen OEM‑Kunden und unserem chinesischen Headquarter. Sie sorgen für die Abstimmung hinsichtlich der technischen Ausrichtung, der Designqualität, der Zeitpläne und der Kostenziele und treiben Projekte vom Konzept bis zur Serienreife voran.

Sie kombinieren praktische Fachkenntnisse im Maschinenbau mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten und interkultureller Kompetenz, um das Unternehmen gegenüber Kunden souverän zu vertreten und interne Teams zu einer erfolgreichen Umsetzung zu führen.

Kundenschnittstelle

• Ansprechpartner für europäische OEM‑Entwicklungsteams
• Aufbau und Pflege vertrauensvoller, langfristiger Kundenbeziehungen
• Erfassung, Klärung und Umsetzung von Kundenanforderungen in strukturierte Inputs für die HQ‑Entwicklungsteams
• Leitung oder Unterstützung von Kundendesign‑Meetings, technischen Überprüfungen, RFIs/RFQs und Sitzungen zur Abstimmung von Anforderungen
• Proaktive Identifizierung von Kundenproblemen, Risiken und zukünftigen Anforderungen

Brückenfunktion zum chinesischen Headquarter

• Sicherstellung einer reibungslosen interkontinentalen Kommunikation zwischen EU‑Kunden und HQ‑Teams
• Abstimmung von Engineering‑Entscheidungen, Prioritäten und Zeitplänen
• Konsolidierung technischer Standpunkte, um Missverständnisse zu vermeiden und eine schnelle, qualitativ hochwertige Reaktion auf Kundenanfragen zu gewährleisten
• Kommunikation EU‑spezifischer Designbeschränkungen, Normen und OEM‑Erwartungen an die HQ‑Teams

Mechanische Architektur und Designverantwortung

• Verantwortung für die mechanische Architektur aktueller und zukünftiger Plattformen
• Leitung der parametrischen Modellierung, GD&T‑Anwendung, Toleranzstapelungsanalyse und Designprüfungen
• Vorantreiben von Entscheidungen hinsichtlich Materialauswahl, struktureller Anordnung und DFM/DFA
• Zusammenarbeit mit CAE‑Teams
• Verwaltung von Prototyping, mechanischer Integration, Verifizierung und Validierung
• Analyse von Testergebnissen und Umsetzung von Designverbesserungen

Interaktion mit Teams und Lieferanten

• Betreuung und technische Anleitung eines kleinen Teams von Maschinenbauingenieuren
• Überwachung der Lieferantenbeziehungen für mechanische Komponenten, Werkzeuge und die Machbarkeit der Fertigung
• Teilnahme an internen und externen Designprüfungen

Prozesse, Innovation und Marktbewusstsein

• Beobachtung von Branchentrends, Benchmarks und innovativen Technologien
• Vorantreiben der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen, Werkzeugen, Modellierungsstandards und Entwicklungsabläufen

Das bringen Sie mit

• Abschluss in Maschinenbau oder einem vergleichbaren technischen Bereich
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Maschinenbau, idealerweise in der Automobilindustrie oder bei Tier‑1‑Zulieferern
• Nachweisliche Erfolge bei der Umsetzung mechanischer Systeme vom Konzept bis zur Serienreife
• Sehr gute Kenntnisse in CATIA V5, CREO oder NX
• Fundierte Kenntnisse in GD&T und Toleranzanalyse
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Druckguss, Blechbearbeitung, Kunststoff und Fügeverfahren
• Erfahrung in der Betreuung oder Leitung von Ingenieuren und in der Arbeit in funktionsübergreifenden Teams
• Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Interkulturelle Kompetenz
• Fließendes Englisch; Deutsch und/oder Chinesisch sind von Vorteil

Das bieten wir

• Aus- und Weiterbildung
• Individuelle Einarbeitung
• Firmenhandy
• Firmenlaptop
• 30 Urlaubstage pro Jahr
• Spendit Karte
• Flexible Arbeitszeiten
• Mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Gute Verkehrsanbindung
• Mitarbeiterevents
• Parkplatz
• Wöchentliche kostenlose Obstlieferung
• Freundliche und vertrauensvolle Kollegen
• Unfallversicherung (privat und beruflichli>

Ihr Ansprechpartner

Markus Pischtschan
Recruiter
Tel: [phone]