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Senior Finanzbuchhalter mit Aufstiegschance in den Vorstand (m / w / d)

AWADO Agrar- und Energieberatung GmbH

Dortmund

Vor Ort

EUR 50.000 - 70.000

Vollzeit

Vor 2 Tagen
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Zusammenfassung

Ein Unternehmen in der Agrar- und Energieberatung in Dortmund sucht einen Senior Finanzbuchhalter·in mit Aufstiegsmöglichkeiten in die Geschäftsführung. Zu den Aufgaben gehören die Verantwortung für die Hauptbuchhaltung, Erstellung betriebswirtschaftlicher Auswertungen sowie Controlling. Voraussetzungen sind eine kaufmännische Ausbildung, Weiterbildung zur Bilanzbuchhalterin und Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung. Geboten werden eine leistungsgerechte Vergütung, gute Sozialleistungen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Gute Sozialleistungen
Betriebliche Altersvorsorge
Essenszuschuss

Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
  • Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung und im Rechnungswesen.
  • Kenntnisse in der Rechnungslegung (HGB) sind von Vorteil.

Aufgaben

  • Verantwortung für die Hauptbuchhaltung und Unterstützung des Teams.
  • Erstellung monatlicher betriebswirtschaftlicher Auswertungen.
  • Durchführung der Anlagenbuchhaltung sowie Zahlungsverkehr.

Kenntnisse

Zahlenverständnis
Finanzsoftware
MS Office
Selbständige Arbeitsweise

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung
Weiterbildung zur Bilanzbuchhalterin
Jobbeschreibung

Über uns

Über unsFür eine Agrargenossenschaft sowie deren Tochter- und Partnerunternehmen in Oppurg (PLZ 07381) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen / eine Senior Finanzbuchhalter·in mit Aufstiegschance in den Vorstand (m / w / d)!

Die 1991 gegründete Agrargenossenschaft zeichnet sich durch eine breit gefächerte landwirtschaftliche Produktion aus. Sie bewirtschaftet etwa 3000 ha Ackerland und 400 ha Grünland im Orlatal. Besonders hervorzuheben ist die Produktion von Milch. Seit 2014 betreibt die Genossenschaft eine Biogasanlage, die elektrische Energie erzeugt, während die Abwärme zur Trocknung von Produkten wie Luzerne, Grassamen, Getreide und Körnermais verwendet wird.

Aufgaben Finanz- und Rechnungswesen
  • Verantwortung für die Hauptbuchhaltung und Unterstützung des Buchhaltungsteams
  • Erstellung monatlicher betriebswirtschaftlicher Auswertungen (BWA) für alle verbundenen Unternehmen
  • Durchführung der Anlagenbuchhaltung sowie Abwicklung des gesamten Zahlungsverkehrs und der Darlehensverwaltung
  • Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen sowie Mitwirkung bei Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit Steuerberater·innen und Wirtschaftsprüfer·innen
  • Überwachung und Kontrolle der Kostenrechnung sowie Verantwortung für das Mahnwesen
Controlling & Reporting
  • Durchführung von Controlling-Aufgaben zur wirtschaftlichen Steuerung des Unternehmensverbunds
  • Ermittlung der Dividenden und Erstellung entsprechender Steuerbescheinigungen
  • Erstellung regelmäßiger Auswertungen und Kennzahlen zur finanziellen Unternehmenssteuerung
Vertrags- & Verwaltungswesen
  • Überwachung und Verwaltung von Miet- und Pachtverträgen
  • Mitwirkung bei der Beantragung von Fördermitteln
  • Erfahrung im Vertragsmanagement, insbesondere im Grundstücksverkehr
Strategische Mitarbeit & Perspektive
  • Unterstützung der Geschäftsführung bei finanziellen und administrativen Entscheidungen
  • Perspektivische Übernahme erweiterter Verantwortung mit Entwicklungsmöglichkeit in eine Führungs- bzw. Vorstandsposition
Profil Fachliche Qualifikationen & Kompetenzen
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Weiterbildung zur Bilanzbuchhalterin, Finanzbuchhalterin, Steuerfachwirt*in oder vergleichbar
  • Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung und im betrieblichen Rechnungswesen
  • Kenntnisse in der Rechnungslegung (HGB)
  • Sehr gutes Zahlenverständnis und Fähigkeit, wirtschaftliche Zusammenhänge zu erkennen
  • Genaue, selbständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit Finanzsoftware und MS Office
Wünschenswerte Eigenschaften :
  • Freude und Engagement an der Weiterentwicklung der Betriebe
  • Verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Haltung
  • Interesse an kontinuierlicher Verbesserung von Prozessen
Angebot Attraktive Vergütung & Sicherheit
  • Leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlichen Sonderzahlungen
  • Gute Sozialleistungen und betriebliche Altersvorsorge
  • Essenszuschuss sowie Firmenhandy und Firmenwagen je nach Position
Entwicklung & Perspektive
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Klare Entwicklungsperspektiven und langfristige Karrierechancen
  • Abwechslungsreiche, unbefristete Position mit Gestaltungsspielraum
Arbeitskultur & Zusammenarbeit
  • Sympathische Arbeitsatmosphäre mit gelebter Kollegialität
  • Offene, wertschätzende Unternehmenskultur, in der Zusammenhalt zählt
  • Hohe Eigenverantwortung durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Kontakt

Christina Das Gupta

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