SAP EWM/WM Berater (m/w/d) bei ausgezeichnetem IT-Digitalisierungsunternehmen in Köln

KA Resources; Köln; Hybrid; EUR 60.000 - 85.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Beratungsunternehmen in Köln sucht einen SAP EWM/WM Berater (m/w/d). In dieser Rolle optimieren Sie Unternehmensprozesse, unterstützen Kunden in der Einführung von S/4HANA und arbeiten in einem familiären Team. Flexibilität, persönliche Weiterbildung und eine angenehme Arbeitsatmosphäre werden geboten. Der Arbeitsort ist teils Remote und teils vor Ort in Köln.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Home-Office Möglichkeiten

30 Urlaubstage

Weiterbildungsmöglichkeiten

Firmenfitness

Qualifikationen

• Viele Jahre praktische Erfahrung und Lust auf Projektarbeit.
• Bedürfnisse und Probleme des Kunden identifizieren.
• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung als SAP Spezialist oder Berater.

Aufgaben

• Optimieren von Unternehmensprozessen in Projektarbeit.
• Unterstützung und Beratung von Kunden in allen Projektphasen.
• Anpassung und Konfiguration der SAP EWM/WM Module.

Kenntnisse

Customizing-Kenntnisse

Lösungsorientierung

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Ausbildung im SAP-Umfeld oder Studium der Wirtschaft

Tools

SAP EWM/WM Module

S/4HANA

ABAP-Programmierung

Jobbeschreibung

Kurzbeschreibung

Sie arbeiten in einer 40-Stunden-Woche bei flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub. Für diesen Anspruch werden Sie als SAP EWM/WM Berater (m/w/d) in der Zentrale unternehmensweit eingesetzt. Arbeiten Sie eng verzahnt im kleinen Team an spannenden SAP S/4 HANA Neueinführungen im Umfeld des Projektmanagements, und/oder im Umfeld des Supports bei den Bestandskunden. Sie müssen dazu keine Kenntnisse in SAP S/4 HANA mitbringen, denn diese werden Ihnen durch interne Schulungen und Coaching, sowie dem SAP E-Learning Hub, über Zertifikate und "Training on the Job" angeeignet. Arbeiten Sie auch an SAP Projekten im Umfeld der Integration komplexer Geschäftsprozesse in den SAP-Systemen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen. Der Umgang untereinander erfolgt in der Regel in Duz-Kultur. Erleben Sie eine sehr angenehme und familiäre Arbeitsatmosphäre mit einer generationenübergreifenden Teamarbeit. Für die Arbeit von Ihrem Home-Office aus und/oder am Standort Köln, ggf. auch vor Ort beim Kunden suchen wir einen SAP EWM/WM Berater (m/w/d) im Umfeld der fachlichen, funktionellen und technischen SAP Beratung, aber auch in der Einführung von SAP EWM/WM auf SAP S/4 HANA oder im SAP Support innerhalb des IT-Teams mit bunt gemischter Altersstruktur. Neben den SAP EWM/WM Projekten, an denen Sie arbeiten, werden weitere SAP Kernmodule von den Kollegen unterstützt. Es erwartet Sie daher nicht nur das normale Tages-, sondern auch das Projektgeschäft mit S/4 HANA Konversionen und Neuimplementierungen. Es gibt alternativ auch die Support Organisation. Sie können sich auch weiterentwickeln. Es gibt mehrere interne Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z. B. als SAP EWM/WM Product Owner, Teilprojektleiter oder Projektleiter, Fachlicher Teamleiter SAP EWM/WM oder SAP Trainer für Junior Berater spezialisieren und weiterentwickeln.

• Unternehmensstandort: Köln
• Ref. 25810
• Reisebereitschaft: gering
• Urlaubstage: 30
• Home-Office/Mobile Office: flexibel 5 Tage, aber auch 1-2 Tage im Monat im Büro vor Ort
• Arbeitsmittel: Lenovo ThinkPad und iPhone

Was bietet Ihnen dieses Unternehmen

Trifft Ihren Geschmack: Eine reizvolle Aufgabe in einem großen innovativen Unternehmen und verschiedene spannende und interessante Herausforderungen in einem großartigen Team mit familiärer Firmenkultur und motivierender Arbeitsatmosphäre, mit Eigenverantwortung, flexiblen Arbeitszeiten, Kinderbetreuung, Work-Life Balance, Gesundheit & Sicherheit, Mitarbeiterevents, Kantine mit Zuschuss, Job-Rad/E-Bike-Leasing, Dienstwagen, Firmenfitness, Freiraum und Flexibilität, Parkplatz, Innovation & Expertise, mit mobilem Arbeiten in einem familiären Umfeld sowie unzähligen Möglichkeiten.

Bezahlt gut: attraktive tarifliche Vergütung mit Jahresbonus, vermögenswirksame Leistungen, Rabattprogramm für Mitarbeiter, Sozialleistungen, 30 Urlaubstage und freie Tage an Weihnachten und am Neujahrsabend, sicherer Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten, Job-Rad.

Fördert Ihre Karriere: Persönliche individuelle Entwicklung und Förderung mit eigener Akademie, Mentoring, Management Development, und ein breites Weiterbildungsangebot in der Firmenuniversität, sowie gewollte Karrieremöglichkeiten mit Kompetenzsteigerungen.

Ist unkompliziert: Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, um Privat- und Berufsleben zu vereinen, sowie Home-Office.

Hat Zukunft: Individuelle Möglichkeiten fachliche Verantwortung im IT Umfeld zu übernehmen, neue Themen in einem wirtschaftlich sicheren Umfeld gestalten zu können, herausragende berufliche Perspektiven mit dem Weiterbildungsprogramm.

Ist komfortabel: Gute Verkehrsanbindung und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, nahe S-Bahn und Bushaltestelle, Rabattprogramme, Gesundheitsmanagement und Betriebssport, sowie Kinderbetreuung.

Das erwartet Sie bei Ihrem zukünftigen Arbeitgeber

Wenn Sie mal nicht im Home-Office arbeiten, stehen Ihnen alle gängigen Verkehrsmittel zur Verfügung. Falls Sie lieber mit dem eigenen PKW fahren, können Sie vor der Tür kostenlos parken. Meistens arbeiten Sie aber von Home-Office aus. Gelegentlich ist eine Arbeit beim Kunden vor Ort erforderlich. Ihren täglichen Arbeitsalltag gestalten Sie gemeinsam mit Ihren Kollegen in einer familiären und lockeren Arbeitsatmosphäre. Das Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, sich weiterzubilden und eigenständig zu arbeiten, moderne Arbeitsmittel und Büroräume, Firmenlaptop und Handy. Die kurzen Entscheidungswege werden vom Management getragen. Die Position ist dem SAP-Leiter unterstellt. Das Unternehmen ist bestrebt, flexible Home-Office-Regelungen zu ermöglichen.

Ihre Tätigkeiten

• Als SAP EWM/WM Berater optimieren Sie mit Ihrem großen Erfahrungsschatz Unternehmensprozesse in Projektarbeit und unterstützen die Fachbereiche bei der Einführung oder Konvertierung in S/4 HANA EWM/WM; Sie analysieren Geschäftsprozesse, erstellen das Fachkonzept und implementieren S/4HANA EWM/WM-Module.
• Validierung fachlicher Anforderungen, Konzeption von Lösungsmöglichkeiten nach SAP-Standards und Erstellung technischer Spezifikationen mit Umsetzung integrativer Prozesse in der Logistik.
• Unterstützung und Beratung von Kunden in allen Projektphasen: Konzeption, Design, Prototyping und Realisation.
• Anpassung, Konfiguration und Customizing der SAP EWM/WM Module, Komponenten, Systeme und Berichte.
• Unterstützung von SAP Rollout-Projekten.
• Vorbereitung und verantwortlicher Rollout der Einführung von S/4 HANA Logistics, sowie Einstellung der Fiori-Apps.
• Rollout von Prozesstemplates und Business-Prozessen.
• Aufbau, Unterstützung und Schulung der Key User sowie Workshops.
• Sparringspartner neuer Anforderungen mit Aufwand-, Nutzen-, Risiko-Bewertung im Umfeld der Migration von SAP ECC auf SAP S/4HANA; Definition von Architekturen, Technologie-Stacks und Entwicklungsumgebungen.

Ihre Voraussetzungen

• Viele Jahre praktische Erfahrung und Lust auf Projektarbeit; Bereitschaft, junge und ältere Kollegen anzuleiten, sowie Support.
• Bedürfnisse und Probleme des Kunden identifizieren, Lösungskonzepte ableiten und Mehrwert kommunizieren.
• Ausbildung im SAP-Umfeld oder Studium der Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung als SAP Spezialist oder SAP Berater in den EWM- oder WM-Modulen.
• Customizing-Kenntnisse; modulübergreifendes Wissen; Lösungsorientierung und Ideenreichtum.
• Idealerweise S/4HANA-Kenntnisse; Erfahrung in weiteren Logistik-Modulen wie SD, MM, PP, PM, QM, GTS, LE.
• Gerne Kenntnisse in ABAP-Programmierung; Erfahrung mit HANA-Datenbanken; Kenntnisse in SAP Cloud Platform und/oder SAP Fiori/UI5.
• Hohes Maß an Selbstständigkeit, Organisationstalent, Belastbarkeit; Empathie und gute Kommunikationsfähigkeiten.
• Teamfähigkeit, Selbstvertrauen, Selbstbewusstsein und Kommunikationsstärke.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Kontakt / Bewerbung

Bei Fragen erreichen Sie Daniel Korcack unter der Telefonnummer [phone] oder per E-Mail unter [e-mail]. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins, Gehaltsvorstellung und Ihren Wünschen.