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SAP EWM/WM Berater (m/w/d) bei ausgezeichnetem IT-Digitalisierungsunternehmen in Hamburg

KA Resources

Deutschland

Hybrid

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

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Zusammenfassung

Ein führendes IT-Unternehmen in Deutschland sucht einen SAP EWM/WM Berater (m/w/d) in einer unbefristeten Vollzeitstelle. Der Berater wird eng im Team an SAP S/4 HANA Neueinführungen und im Support arbeiten. Flexibles Arbeiten ist möglich, sowohl im Home-Office als auch vor Ort in Hamburg. Die Position bietet sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit 30 Urlaubstagen und einem Jahresbonus.

Leistungen

Jahresbonus
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office-Möglichkeiten
30 Urlaubstage
Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung im SAP EWM/WM Bereich.
  • Kenntnisse in der Customizing und Integration von SAP-Systemen.
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

  • Optimierung der Unternehmensprozesse in SAP.
  • Beratung der Kunden in allen Projektphasen.
  • Anpassung und Customizing der SAP Module.

Kenntnisse

Teamfähigkeit
Lösungsorientierung
Kommunikationsfähigkeiten
SAP EWM/WM Kenntnisse
S/4HANA Kenntnisse

Ausbildung

Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation

Tools

SAP
ABAP
HANA-Datenbanken
Jobbeschreibung
Über das Unternehmen

Nach ausführlicher Absprache suchen wir für unseren Kunden mit großem Potenzial. Das marktführende und international tätige, sowie zukunftsorientierte und ausgezeichnete IT-Digitalisierungsunternehmen mit Weltklasse verfügt über bahnbrechende, wegweisende Technologien und Ideen für Kunden in unterschiedlichsten Branchen und Unternehmensgrößen. Das Arbeitsumfeld ist familiär und kreativ, einem Wohlfühlcharakter, kommunikativ, ideenreich, engagiert, sportlich und unterstützend. Herausragend sind die extrem kurzen Entscheidungswege und die gemeinschaftliche, auf Augenhöhe befindliche Unternehmenskultur. Das Unternehmen verfolgt eine zukunftsorientierte Innovationsstrategie. Die Produkte und Beratung stehen für Innovation, Pioniergeist, Qualität und Nachhaltigkeit. Die modernen Herausforderungen liegen für das Unternehmen sowohl in der Planung, Realisierung, als auch in der Operation, sowie mit großem Knowhow im Bereich der SAP Beratung der Unternehmen von heute auch im Hinblick auf die Zukunft und mit internationaler Aufstellung, dennoch regionaler und persönlicher Präsenz. Das engagierte und verlässliches Unternehmen verfügt über eine langjährige Firmengeschichte, agiert dennoch Jahre jung, flexibel und agil mit Innovationskraft und Lust und Drive etwas zu bewegen und offen anderen Kulturen gegenüber, mit Leidenschaft für SAP. Das Unternehmen ist zu Recht Stolz auf ihre Qualität und Integrität. Die Nähe zum Kunden, Innovation, beste Leistung, Sicherheit und das internationale Netzwerk sind Auszeichnungen, die die Kunden aufgrund der talentierten und hilfsbereiten Mitarbeiter bescheinigt. Das Unternehmen wächst organisch. Weltweit sind rund 900 Mitarbeiter in 15 Ländern an rund 70 nationalen und internationalen Standorten in verschiedenen Branchen mit Leidenschaft beschäftigt. Es handelt sich um einen Marktführer mit viel Erfahrung. Die einzigartige, stabile Unternehmenstradition und das gelebte Vertrauen sind sehr wichtig. Das Unternehmensleitbild ist neben dem Kunden vor allen vom Erfolgsfaktor Mitarbeiter und großem Teamgeist beherrscht, für die von diesem innovativen Unternehmen Vertrauen, Loyalität, Transparenz, Fairness, Zuverlässigkeit, Achtung und Respekt entgegengebracht werden, sowie eine offene und partnerschaftliche Kundenorientierung genauso wichtig ist. Neben einem offenen Wissenstransfer ist das Unternehmen an der persönlichen beruflichen Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter sehr interessiert und bietet zahlreiche Angebote. Die Hierarchieebene ist auf Augenhöhe geführt.

Für diesen Anspruch werden Sie als SAP EWM/WM Berater (m/w/d) in der Zentrale unternehmensweit eingesetzt. Arbeiten Sie eng verzahnt im kleinen Team an spannenden SAP S/4 HANA Neueinführungen im Umfeld des Projektmanagements, und/oder im Umfeld des Supports bei den Bestandskunden. Sie müssen dazu keine Kenntnisse in SAP S/4 HANA mitbringen, denn diese werden Ihnen durch interne Schulungen und Coaching, sowie dem SAP E-Learning Hub, über Zertifikate und Training on the Job angeeignet. Arbeiten Sie auch an SAP Projekten im Umfeld der Integration komplexer Geschäftsprozesse in den SAP-Systemen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen. Der Umgang untereinander erfolgt in der Du-Kultur. Erleben Sie eine sehr angenehme und familiäre Arbeitsatmosphäre mit einer generationenübergreifenden Teamarbeit.

Für die Arbeit von Ihrem Home-Office aus und/oder am Standort Hamburg, ggf. auch vor Ort beim Kunden suchen wir einen SAP EWM/WM Berater (m/w/d) im Umfeld der fachlichen, funktionellen und technischen SAP Beratung, aber auch in der Einführung von SAP EWM/WM auf SAP S/4 HANA oder im SAP Support innerhalb des IT-Teams mit bunt gemischter Altersstruktur. Neben den SAP EWM/WM Projekten, an denen Sie arbeiten, werden weitere SAP Kernmodule von den Kollegen unterstützt. Es erwartet Sie daher nicht nur das normale Tages-, sondern auch das Projektgeschäft mit S/4 HANA Konversionen und Neuimplementierungen. Es gibt alternativ auch die Support Organisation. Sie können sich auch weiterentwickeln. Es gibt mehrere interne Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z. B. als SAP EWM/WM Product Owner, Teilprojektleiter oder Projektleiter, Fachlicher Teamleiter SAP EWM/WM oder SAP Trainer für Junior Berater spezialisieren und weiterentwickeln.

Bieten Sie erstklassige und qualifizierte Beratung in einem spannenden, familienfreundlichen & abwechslungsreichen Unternehmen, dass Service großschreibt, großen Wert auf die Zufriedenheit, nachhaltiges Arbeiten, Diversität und die Entwicklung der Mitarbeiter legt. Es wird Sie daher nicht überraschen, dass Mitarbeiter sich weiterbilden dürfen und sollen, internationale Karrieremöglichkeiten haben, ein „Feel Good“-Management genießen, in dem auch Frauen gerne arbeiten, sowie bei dem der extra Jahresbonus nicht fehlt, sowie das Unternehmen dem Alltag und der Arbeitswelt beiträgt.

Das Unternehmen bietet Ihnen interessante Projekte und sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten mit fördern und fordern. Gerne gesehen ist Eigeninitiative und sich einzubringen. In Bezug auf die Reisebereitschaft findet die Arbeit am Standort oder Remote bzw. mobil im Home-Office statt. Sie arbeiten in einer 40-Stunden-Woche bei flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub.

Kurzbeschreibung:

  • SAP EWM/WM Berater (m/w/d)
  • In Festanstellung, Vollzeit 40 Stunden und unbefristet
  • Ab sofort oder nach Vereinbarung
  • Gehalt: je nach Erfahrung und Qualifikation, sowie Jahresbonus
  • Arbeitszeit: 40 Stunden Gleitzeit, mit speziellen Freizeit- und Freistellungsregelungen
  • Urlaubstage: 30
  • Home-Office/ Mobile Office: flexibel 5 Tage, aber auch 1-2 Tage im Monat im Büro vor Ort
  • Arbeitsmittel: Lenovo Think Pad und iPhone
  • Reisebereitschaft: gering
  • Unternehmensstandort: Hamburg
  • Ref. 25810

Highlights:

  • Spannende Ausrichtung in einem beständigen und wachsenden Unternehmen mit breit gefächerten Tätigkeiten
  • Durch flache Hierarchien ein hoher Grad an Freiraum und die Gelegenheit, mit kreativen Ideen mitzuwirken, Verantwortung zu übernehmen und die Aufgaben aktiv mit der eigenen Persönlichkeit zu gestalten, sowie hohem Weiterbildungsgrad
  • Gute Entwicklungsmöglichkeiten
  • Starker Teamzusammenhalt
  • Möglichkeit, ein Team zu steuern und/oder junge Kollegen auszubilden
  • Social Goodies wie betriebliche Altersvorsorge, Boni und diverse Mitarbeiterprogramme (Incentives, Veranstaltungen, Fahrradleasing, Benefits)

Ihre Tätigkeiten:

  • Als SAP EWM/WM Berater optimieren Sie mit Ihrem großen Erfahrungsschatz sowohl in Projektarbeit als auch im Support Unternehmensprozesse in Abstimmung mit den Fachabteilungen im Umfeld einer S/4 HANA-Implementierung oder Konvertierung; analysieren Sie die relevanten Geschäftsprozesse, erstellen das Fachkonzept und implementieren S/4HANA EWM/WM-Module bei Neu- und Bestandskunden mit Konzeption und Entwicklung und Beratung von SAP-Anwendungen
  • Validierung fachlicher Anforderungen, Konzeption von Lösungsmöglichkeiten nach SAP Standards und Erstellung technischer Spezifikationen mit Umsetzung integrativer Prozesse in der Logistik
  • Unterstützung und Beratung von Kunden in allen Projektphasen, von der Konzeption, über das Design, das Prototyping und die Realisation
  • Anpassung, Konfiguration und Customizing der SAP EWM/WM-Module, Komponenten, Systeme und der Reports
  • Unterstützung von SAP Rollout-Projekten
  • Vorbereitung und verantwortlicher Rollout der Einführung von S/4 HANA Logistics, sowie Einstellung der Fiori-Apps
  • Rollout von Prozesstemplates und Business-Prozessen
  • Aufbau und Unterstützung sowie Schulung der Key User und Workshops
  • Sparringspartner neuer Anforderungen mit Aufwand-, Nutzen-, Risiko-Bewertung im Umfeld der Migrationsprojekte von SAP ECC auf SAP S/4HANA und Definition von Architekturen, Technologie Stacks und Entwicklungsumgebungen

Ihre Voraussetzungen:

  • Viele Jahre Erfahrung in der Praxis und Lust auf Projektarbeit, sowie Ausbildung junger und älterer Kollegen, sowie Support
  • Bedürfnisse und Probleme des Kunden herausfinden und Verständnis sie zu lösen, sowie Überzeugung des Mehrwerts und Nutzen
  • Gerne Ausbildung im SAP Umfeld oder Universitätsstudium der Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder alternativ ähnliche Ausbildung oder Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung als SAP Spezialist oder SAP Berater in den EWM oder WM-Modulen
  • Customizing Kenntnisse
  • Modulübergreifendes Wissen
  • Lösungsorientierung und Ideenreichtum
  • Idealerweise hast Du auch S/4HANA Kenntnisse
  • Gerne Erfahrung in weiteren Logistik-Modulen wie z. B. SD, MM, PP, PM, QM, GTS, LE
  • Gerne Kenntnisse in der ABAP-Programmierung
  • Gerne Erfahrung mit HANA-Datenbanken
  • Gerne gute Kenntnisse in anderen Modulen oder gerne der SAP Cloud Plattform und/oder gerne mit SAP Fiori/UI5
  • Hohes Maß an Selbstständigkeit, Organisationstalent und Belastbarkeit, sowie Empathie und guten Kommunikationsfähigkeiten
  • Teamfähigkeit, Selbstvertrauen, Selbstbewusstsein und Kommunikationsstärke.
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was bietet Ihnen dieses Unternehmen:

  • Eine reizvolle Aufgabe in einem großen innovativen Unternehmen und verschiedene spannende Herausforderungen in einem großartigen Team mit familiärer Firmen-Kultur und Herausforderungen bei motivierender Arbeitsatmosphäre, mit Eigenverantwortung, flexiblen Arbeitszeiten, Kinderbetreuung, Work-Life Balance, Gesundheit & Sicherheit, Mitarbeiterevents, Kantine mit Zuschuss, Job-Rad / E-Bike-Leasing, Dienstwagen, Firmenfitness, Freiraum und Flexibilität, Parkplatz, Innovation & Expertise, mit flexiblen Arbeitszeiten in Gleitzeit mit mobilem Arbeiten in einem familiären Arbeitsumfeld
  • Attraktive tarifliche Vergütung mit Jahresbonus, vermögenswirksamen Leistungen, Rabattprogramm für Mitarbeiter, Sozialleistungen, 30 Urlaubstage und freie Tage an Weihnachten und am Neujahrsabend, sicherer Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten, Job-Rad
  • Persönliche individuelle Entwicklung und Förderung mit eigener Akademie, Mentoring, Management Development, und ein breites Weiterbildungsangebot in der eigenen Firmenuniversität
  • Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, um Privat- und Berufsleben zu vereinen, sowie Home-Office
  • Individuelle Möglichkeiten fachliche Verantwortung im IT-Umfeld zu übernehmen, Lust haben neue Themen zu gestalten
  • Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Mitarbeiterparkplätze, in der Nähe S-Bahn Station und Bushaltestelle, Rabattprogrammen, Gesundheitsmanagement und Betriebssport, sowie Kinderbetreuung

Das erwartet Sie bei Ihrem zukünftigen Arbeitgeber:

  • Wenn Sie mal nicht im Home-Office sind, dann kommen Sie bequem an, denn in der Nähe befinden sich alle gängigen Verkehrsmittel. Falls Sie lieber mit Ihrem PKW fahren, ist dies auch kein Problem, denn Sie können auch vor der Tür kostenlos parken. Meistens arbeiten Sie aber von Home-Office aus. Manchmal ist es erforderlich, beim Kunden vor Ort zu arbeiten.
  • Ihren täglichen Arbeitsalltag gestalten Sie mit Ihren sympathischen Kollegen bei einer familiären und lockeren Arbeitsatmosphäre. Dieses Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit sich weiterzubilden und selbständig zu arbeiten. Gute und moderne Arbeitsmittel, Firmenlaptop und Handy werden geboten. Die Position ist dem SAP-Leiter unterstellt. Das Unternehmen ist nachhaltig und scheut auch individuelle Home-Office-Regelungen.

Kontakt & Bewerbung
Sie können sich gerne bewerben und bei Fragen melden:

Telefon: +49 (0) 228 28 659 403

Kontakt per E-Mail: D.Korcack@karesources.com

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