Sales Manager im Außendienst (m/w/d)

Hilti (Canada) Corporation; Regensburg; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein erfolgreiches Unternehmen in der Bautechnologie sucht einen Sales Manager (m/w/d) im Außendienst für den Raum Regensburg. In dieser Rolle betreuen Sie Kunden vor Ort, vermarkten innovative Produkte und sind verantwortlich für das Management Ihres Verkaufsgebietes. Ideale Kandidaten haben Erfahrung im Vertrieb und eine starke Eigenmotivation. Das Unternehmen bietet unbefristete Verträge, flexible Arbeitszeiten und viele Vorteile wie einen Firmenwagen und Gesundheitsangebote.

Leistungen

Unternehmenswagen inkl. Privatnutzung

Flexible Arbeitszeitmodelle

Leistungsbezogene Vergütung

Firmenhandy

Fitness- und Gesundheitsangebote

Qualifikationen

• Praktische Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Außendienst.
• Fähigkeit zur strukturierten und zielorientierten Arbeitsorganisation.
• Offenheit für Feedback und Selbstreflexion.

Aufgaben

• Kunden im Außendienst betreuen und begeistern.
• Operatives und strategisches Management des Verkaufsgebietes.
• Aufbau und Pflege partnerschaftlicher Beziehungen zu Kunden.

Kenntnisse

Vertriebserfahrung

Eigenmotivation

Ergebnisorientierung

Kommunikationsstärke

Selbst- und Zeitmanagement

Ausbildung

Guter Abschluss im wirtschaftlichen und/oder technischen Bereich

Jobbeschreibung

Wen suchen wir?

Wir suchen Sales Manager (m/w/d) im Außendienst im Raum Regensburg für den Direktvertrieb unserer Premium-Produkte, denn wir sind auch jetzt auf Wachstumskurs und suchen weiterhin Verstärkung! Sie möchten jeden Tag Ihre Kunden begeistern und für Ihren eigenen Erfolg verantwortlich sein? Dann legen Sie das Fundament für Ihre weitere Karriere bei uns und starten Sie im Vertrieb.

Was sind Ihre Aufgaben?

Als Sales Manager (m/w/d) im Außendienst sind Sie fünf Tage die Woche unterwegs, um Ihre Kunden zu begeistern. Diese treffen Sie an ihren jeweiligen Einsatzorten - ob auf Baustellen, in Werkstätten oder Büros. Vor Ort demonstrieren Sie nicht nur einige der innovativsten Produkte der Branche, sondern vermarkten auch hochmoderne Softwarelösungen wie ON!Track sowie all unsere Services, die zum Hilti-Portfolio gehören. So sind Sie eigenverantwortlich für das operative und strategische Management Ihres Verkaufsgebietes zuständig. Ihren Arbeitsalltag planen und organisieren Sie dabei eigenständig.

Die klassische Kaltakquise gibt es bei uns nicht. Zu Ihrer Kernaufgabe gehört die Betreuung Ihres bestehenden regionalen Kundenstamms und damit die intensive Pflege und Vertiefung unserer partnerschaftlichen Beziehungen. Dadurch bringen Sie Ihr Gebiet langfristig voran, beweisen sich im Vertrieb und legen den Grundstein für Ihre weiterführende Karriere bei Hilti.

Was Sie mitbringen:

• Guter Abschluss im wirtschaftlichen und/oder technischen Bereich
• Sie verfügen bereits über praktische Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Außendienst
• Sie möchten Ihr Talent einsetzen, um Ihr leistungsbezogenes Gehalt selbst zu beeinflussen
• Begeisterung für Premiumprodukte und -services
• Hohes Maß an Eigenmotivation und Ergebnisorientierung
• Sie gehen bei der Organisation Ihrer Arbeitswoche strukturiert und zielorientiert vor, um Ihre ambitionierten Ziele zu erreichen
• Gutes Selbst- und Zeitmanagement sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke
• Fähigkeit und Wille zur Selbstreflexion und Umsetzung von Feedback

Warum suchen wir gerade Sie?

Bei uns arbeiten engagierte und hochqualifizierte Menschen, die aus den verschiedensten Bereichen kommen. Wir glauben, dass vielfältige Teams noch kreativer, innovativer und produktiver arbeiten. Falls Sie bisher noch keinerlei Erfahrungen in der Bautechnologiebranche sammeln konnten, stellt das für Sie kein Eintrittshindernis bei Hilti dar. Erfolg basiert bei uns immer auf Teamarbeit und Kompetenz – unabhängig des persönlichen Hintergrunds. Wir legen Wert auf Ihr Engagement und Ihren Erfolgswillen.

Was bieten wir?

• Unbefristeter Direkteinstieg in ein sehr erfolgreiches Familienunternehmen
• Flache Hierarchien, Duz-Kultur
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Unternehmenskultur, die für „Gänsehautmomente“ sorgt
• Laptop und Diensthandy
• Firmenwagen inkl. Privatnutzung und Tankkarte (auch im europäischen Ausland)
• Leistungsbezogene Vergütung sowie Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg
• Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung (arbeitgeberfinanziert)
• Jährliche Mitarbeiterentwicklungsgespräche mit nationalen und internationalen Karrieremöglichkeiten
• Hilti Akademie (Trainings, Weiterbildungsmöglichkeiten)
• Fitness- und Gesundheitsangebote
• Vergünstigter Gerätekauf