Projektleiter (m/w/d) Anlagenbau

Avantgarde Gruppe; Chemnitz; Vor Ort; EUR 65.000 - 85.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Anlagenbau in Chemnitz sucht einen Projektleiter (m/w/d) zur Steuerung komplexer Anlagenbauprojekte. Sie leiten alle Phasen von der Angebotserstellung bis zur Inbetriebnahme und stellen eine reibungslose Kommunikation mit Kunden und Partnern sicher. Der ideale Kandidat hat ein technisches Studium und Erfahrung im Projektmanagement. Wir bieten ein attraktives Vergütungspaket sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Umfeld.

Leistungen

Attraktives Vergütungspaket

Flexible Arbeitszeiten

Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

Mitarbeiterevents

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in einem relevanten technischen Bereich.
• Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung im Anlagen- oder Maschinenbau.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Konzeption und Steuerung von Anlagenbauprojekten.
• Koordination des Projektteams und Abstimmung mit allen Beteiligten.
• Überwachung von zeitlichen und qualitativen Anforderungen während des Projekts.

Kenntnisse

Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit

Kundenorientierung

Strukturierte Arbeitsweise

Projektmanagement-Tools

Ausbildung

Studium der Verfahrenstechnik, Anlagenbau oder Maschinenbau

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Egal ob als Junior, Fachexpert:in oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das „Perfect Match“ zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Egal ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER – bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!

Projektleiter(m/w/d) Anlagenbau

Dein Aufgabenprofil

• Konzeption und Steuerung technisch anspruchsvoller Anlagenbauprojekte von der Angebotserstellung bis zur Inbetriebnahme
• Umsetzung projektspezifischer Anforderungen in interne Prozesse, Abläufe und technische Arbeitsstrukturen
• Koordination des Projektteams sowie Unterstützung einer reibungslosen Zusammenarbeit aller internen und externen Beteiligten
• Abstimmung, Priorisierung und Nachverfolgung projektbezogener Aufgaben mit Engineering, Einkauf, Baustelle und Inbetriebnahme
• Sicherstellung eines transparenten Projektfortschritts durch kontinuierliche Überwachung von Zeitplänen, Qualitätsanforderungen und projektspezifischen Rahmenbedingungen
• Durchführung einer aktiven und professionellen Kommunikation mit Kunden, Dienstleistern und internen Schnittstellen während der gesamten Projektabwicklung

Dein Qualifikationsprofil

• Abgeschlossenes Studium der Verfahrenstechnik, des Anlagenbaus, Maschinenbaus oder eine vergleichbare technische Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung im Anlagen- oder Maschinenbau, optimalerweise mit verfahrenstechnischem Schwerpunkt
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie gängigen Projektmanagement-Tools
• Ausgeprägte Kundenorientierung, Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit sowie eine strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise
• Bereitschaft zu projektabhängigen Dienstreisen
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Mitarbeit an innovativen und nachhaltigen Energie- und Industrieprojekten, die langfristig zur Transformation der Branche beitragen
• Ein hoher Gestaltungsspielraum durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, die eigenständiges Arbeiten erleichtern
• Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, darunter fachliche Schulungen, individuelle Trainings und interne Aufstiegschancen
• Ein attraktives Vergütungspaket inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zusätzlichen Sozialleistungen
• Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell, die eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen
• Umfassende Gesundheits- und Sportangebote, die das körperliche und mentale Wohlbefinden unterstützen
• Regelmäßige Mitarbeiterevents, die den Austausch fördern und den Teamzusammenhalt stärken
• Ein strukturiertes Onboarding und eine wertschätzende Teamkultur, die neuen Mitarbeitenden einen reibungslosen Start und schnelle Integration ermöglichen

Interessiert?

Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.

Deine Ansprechperson

Björn Braun
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