Pflegefachkraft (m/w/d) überwiegend im Frühdienst in Köthen

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Köthen (Anhalt); Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein modernes Pflegeunternehmen in Köthen (Anhalt) sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) für die Pflege-Wohngemeinschaften und das Betreute Wohnen in Teilzeit. Die Position bietet eine unbefristete Anstellung, 29 Tage Urlaub sowie kostenlose Fort- und Weiterbildung. Der ideale Kandidat hat eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege und ist bereit, Wochenend-Dienste zu leisten.

Leistungen

Kostenlose Fort- und Weiterbildung

Einspringprämie

Wechselschichtzulage

Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

• Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
• Führerschein Klasse B erforderlich.
• Bereitschaft zu Wochenend-Diensten.

Aufgaben

• Erhebung und Feststellung des individuellen Pflegebedarfs und Planung der Pflege.
• Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses.
• Führen der Pflegedokumentation.

Kenntnisse

Eigeninitiative

Bereitschaft zu Wochenend-Diensten

Führerschein Klasse B

Ausbildung

Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege

Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung

In unseren advita Häusern versorgen wir unsere Bewohner wie auf einer ambulanten Tour in ihren eigenen Wohnungen oder WG-Zimmern. Die kurzen Wege im Haus sparen Zeit, die wir beim Klienten anstatt im Auto verbringen können. Außerdem nehmen uns professionelle Betreuungs- und Hauswirtschaftskräfte viel Arbeit ab. So können wir in unseren advita Häusern sehr gut auf die Bedürfnisse und Wünsche unserer Bewohner eingehen.

Für die advita Niederlassung in Köthen suchen wir eine Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere Pflege-Wohngemeinschaften und das Betreute Wohnen. Die Position ist in Teilzeit (33 Std./Woche) und überwiegend im Frühdienst zu besetzen.

Das spricht für uns

• Wunderschönes Haus nach neuesten Standards
• Arbeit überwiegend im Frühdienst (max. 4x Spätdienst)
• Sehr zufriedene Bewohner und engagierte Kolleginnen und Kollegen
• Kostenlose Fort- und Weiterbildung in der advita Akademie
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter
• Einspringprämie und Wechselschichtzulage
• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, 29 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)

Ihr Aufgabenbereich

• Erhebung und Feststellung des individuellen Pflegebedarfs und Planung der Pflege
• Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses
• Analyse, Evaluation, Sicherung und Entwicklung der Qualität
• Kooperation und Einbeziehung von Angehörigen und Zusammenarbeit mit Ärzten
• Führen der Pflegedokumentation
• Verordnungsmanagement

Das bringen Sie mit

• Eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
• Führerschein Klasse B
• Bereitschaft zu Wochenend-Diensten
• Eigeninitiative und Ideenvielfalt

Aus Gründen der standardisierten Qualitätssicherung ist bei advita die Vorlage eines polizeilichen Führungszeugnisses Einstellungsvoraussetzung. Das Führungszeugnis darf nicht älter als drei Monate sein. Bitte kümmern Sie sich rechtzeitig um die Beantragung.

Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!