Pflegefachkraft (m/w/d) im Qualitätsmanagement

Pflegediensthorizont; Hannover; Hybrid; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in Hannover sucht eine Pflegefachkraft im Qualitätsmanagement, die für die Sicherung und Weiterentwicklung der pflegerischen Qualität verantwortlich ist. Zu den Aufgaben gehören das Fortbildungsmanagement, die Umsetzung von Pflegestandards und die Schnittstellenarbeit zur Qualitätssicherung. Bewerber sollten eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege sowie Erfahrung im Qualitätsmanagement mitbringen. Das Unternehmen bietet leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten sowie Unterstützung bei beruflicher Weiterentwicklung.

Leistungen

Leistungsgerechte Vergütung

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen

Diensthandy und Dienstwagen

Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflege oder Altenpflege.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der außerklinischen Intensivpflege.
• Abgeschlossene einschlägige Qualifikation im Qualitätsmanagement.

Aufgaben

• Sicherung und Weiterentwicklung der pflegerischen Qualität im Unternehmen.
• Organisation und Durchführung des Fortbildungs- und Schulungsmanagements.
• Überprüfung und Sicherstellung der Pflegedokumentation.

Kenntnisse

Qualitätsmanagement

Kommunikationsstärke

Organisationsstärke

Ausbildung

Einschlägige Qualifikation im Qualitätsmanagement

Abgeschlossene Berufsausbildung in Pflege

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung unserer PDL-Abteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft im Qualitätsmanagement (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit für unser Büro in Hannover.

Dein Aufgabenbereich

Als Pflegefachkraft im Qualitätsmanagement bist Du maßgeblich für die Sicherung und Weiterentwicklung der pflegerischen Qualität im Unternehmen verantwortlich. Du arbeitest eng mit der Pflegedienstleitung und weiteren internen Abteilungen zusammen.

Deine Aufgaben im Überblick:

• • Eigenverantwortliche Organisation und Durchführung des Fortbildungs- und Schulungsmanagements
  • Begleitung und strukturierter Aufbau neuer 1:1-Versorgungen in der außerklinischen Intensivpflege
  • Regelmäßige Überprüfung und Sicherstellung der Pflegedokumentation in Abstimmung mit der PDL
  • Umsetzung, Kontrolle und Weiterentwicklung von Pflegestandards und -konzepten
  • Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von MD-Prüfungen
  • Schnittstellenarbeit mit anderen Verwaltungsbereichen zur Qualitätssicherung im Gesamtbetrieb

Dein Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildungin der Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflege, Altenpflege, Pflegefachkraft (m/w/d), Krankenschwester/-pfleger (m/w/d) o. ä.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der außerklinischen Intensivpflege
• Abgeschlossene einschlägige Qualifikation im Qualitätsmanagement, z.B. in Form einer zertifizierten Weiterbildung, Fachausbildung oder eines Studiums im Bereich Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen
• Idealerweise Erfahrung in der Verwaltung
• Kommunikations- und Organisationsstärke
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative
• Bereitschaft zur fachlichen Anleitung von Kolleginnen und Kollegen
• Sicherer Umgang mit gängiger Pflegedokumentation und digitalen Tools

Starte mit diesen Vorteilen bei uns durch

• Leistungsgerechte Vergütung, die Deiner Qualifikation und Erfahrung entspricht
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem etablierten Unternehmen
• Unterstützung bei beruflicher Weiterentwicklung: Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen
• Verantwortungsvolle und herausfordernde Arbeitsaufgaben und Position mit Gestaltungsspielraum im Qualitätsmanagement
• Klare Entwicklungsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens
• Flexible Arbeitszeiten
• Diensthandy und Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung
• Individuelle Einarbeitung in einem harmonischen und eingespielten Team
• Flache Hierarchien
• Moderne, zentral gelegene Büroräume mitten in Hannover mit guter Anbindung an den ÖPNV
• Regelmäßige Teamveranstaltungen und interner Austausch
• Frisches Obst & Getränke – für Deine Gesundheit und Energie im Arbeitsalltag

So kannst Du Dich bei uns bewerben:

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• Vorzugsweise per E-Mail [e-mail]
• Über das „Jetzt bewerben“-Feld auf dieser Webseite

Du hast noch Fragen? Herr Schulz steht Dir gerne unter der 0511 / 213 52 577 zur Verfügung. Sende uns alternativ eine Nachricht per WhatsApp. Unsere WhatsApp-Nummer lautet 0176 420 766 42.

Alexander Schulz – Personalrecruiter