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Eine renommierte Gesundheitseinrichtung in Ludwigsburg sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) für die Aufnahme- und Entlassstation. Die Teilzeitstelle bietet flexible Arbeitszeiten im Zwei-Schicht-System und ein motiviertes Team. Die Aufgaben umfassen die pflegerische Versorgung der Patienten sowie die Koordination zwischen Notaufnahme und Zielstation. Bewerber sollten eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Teamfähigkeit mitbringen. Individuelle Teilzeitmodelle und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten werden angeboten.
Angebotsart: Arbeit
Pflegefachkraft (m/w/d) Aufnahme- und Entlassstation
Arbeitgeber: RKH Regionale Kliniken Holding und Services GmbH
Arbeitsort: Ludwigsburg, Württemberg
Anstellungsart: Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)
Befristung: unbefristet
Berufsbezeichnung: Pflegefachmann/-frau (Gesundheits- und Krankenpflege)
Wir suchen ab sofort für unsere Aufnahme- und Entlassstation der RKH Kliniken Ludwigsburg-Bietigheim gGmbH in Ludwigsburg eine Pflegefachkraft (m/w/d).
Vertragslaufzeit: unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit möglich bis zu 100%
Unser Leistungsspektrum: Das zur RKH Kliniken Ludwigsburg-Bietigheim gGmbH gehörende Klinikum ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg mit 1.006 Betten. Im Klinikum, einem Krankenhaus der Zentralversorgung, werden in 17 Fachabteilungen und vier Instituten jährlich rund 34.000 stationäre und ca. 136.000 ambulante Patienten auf hohem medizinischem Niveau versorgt.
Sie sind kommunikativ, belastbar und arbeiten gerne in einem Team, das auch in stressigen Situationen gut harmoniert? Dann sind Sie bei uns richtig!
Fachspezifische Informationen erhalten Sie telefonisch: Annett Lischke, Telefon: 07141-99-96913
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an unseren Personalservice: Alexandra Heilig, Telefon: 07141/99-61026
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige online‑Bewerbung unter Angabe des möglichen Eintrittstermins.
Die RKH Gesundheit fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Ihre Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt.