Pflegefachkraft

Pflegewohnpark der Generationen GmbH & Co. KG; Erfurt; Vor Ort; EUR 35.000 - 45.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Pflegeeinrichtung in Thüringen sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d), die für die individuelle Pflege und Betreuung der Bewohner zuständig ist. Dabei sind sehr gute Deutschkenntnisse und eine abgeschlossene Ausbildung erforderlich. Es werden flexible Arbeitszeiten in Vollzeit oder Teilzeit angeboten, zudem gibt es einen unbefristeten Arbeitsvertrag und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten. Das Team ist herzlich und unterstützt neue Mitarbeiter umfassend.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Attraktiver Jahresbonus

Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Regelmäßige Mitarbeiter-Umfragen

Strukturierte Einarbeitung

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z.B. Altenpfleger: in, Gesundheits- und Krankenpfleger: in).
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens B2).
• Freude an der Arbeit mit Menschen und echtes Einfühlungsvermögen.
• Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein.

Aufgaben

• Individuelle, ganzheitliche Pflege und Betreuung unserer Bewohner: innen.
• Planung, Durchführung und Dokumentation pflegerischer Maßnahmen.
• Vertrauensvolle Kommunikation mit Bewohner: innen, Angehörigen und Kolleg: innen.

Kenntnisse

Einfühlungsvermögen

Teamgeist

Verantwortungsbewusstsein

Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens B2)

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft (m / w / d) - Fürsorge mit Herz in Erfurt (Vollzeit / Teilzeit)

Du möchtest mit Deiner Arbeit wirklich etwas bewegen?

In Deiner verantwortungsvollen Aufgabe als Pflegefachkraft trägst Du maßgeblich dazu bei, dass unsere Bewohner: innen sich geborgen, sicher und wertgeschätzt fühlen. Jeden Tag schenkst Du Menschen Lebensfreude, Unterstützung und ein Stück Zuhause - und wirst dafür Teil eines starken, herzlichen Teams.

Deine Aufgaben

• Individuelle, ganzheitliche Pflege und Betreuung unserer Bewohner: innen
• Planung, Durchführung und Dokumentation pflegerischer Maßnahmen
• Vertrauensvolle Kommunikation mit Bewohner: innen, Angehörigen und Kolleg: innen
• Mitwirkung bei der Umsetzung moderner Pflegekonzepte
• Aktive Teilnahme an Übergaben und Teambesprechungen

Das bringst Du mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z.B. Altenpfleger: in, Gesundheits- und Krankenpfleger: in)
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens B2)
• Freude an der Arbeit mit Menschen und echtes Einfühlungsvermögen
• Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein
• Führerschein? Nicht notwendig!

Deine Vorteile bei uns

• Unbefristeter Arbeitsvertrag - für echte Sicherheit
• Attraktiver Jahresbonus als Wertschätzung für Deinen Einsatz
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine persönliche Entwicklung
• Strukturierte Einarbeitung und ein Team, das immer hinter Dir steht
• Regelmäßige Mitarbeiter-Umfragen - Deine Meinung zählt!
• Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit oder Teilzeit, wie es zu Deinem Leben passt

Klingt nach Deinem neuen Arbeitsplatz?

Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!

Bewirb Dich jetzt und werde Teil eines Teams, das Zusammenhalt und Wertschätzung lebt.

Gestalte mit uns die Pflege von morgen - wir zählen auf Dich!

Jetzt bewerben und gemeinsam durchstarten!

Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2)

Nach Ausbildung

Führerschein: Nicht benötigt

Benötigte Schichten: Früh, Spät, Nacht, Wochenenden, Feiertage

Passende Qualifikationen

Pflegefachkraft

Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger / in

Exam. Altenpfleger / in

Exam. Krankenpflegehelfer / in

Intensivpfleger / in

Fachabteilungen

Geriatrie

Gerontopsychiatrie

Über die Einrichtung

Betten

144

Gegründet im Jahr

2006

Unsere Pflegeeinrichtung mit 144 Pflegeplätzen wurde im Jahr 2004 neu erbaut. Die Plätze verteilen sich auf insgesamt 4 Wohnbereiche, so dass die Pflege der Bewohner individueller erfolgen kann. Alle Zimmer verfügen über ein behindertengerechtes Bad mit Dusche sowie moderne Pflegebetten.

Unser familiär geführtes Haus legt großen Wert auf die kontinuierliche Weiterbildung und Qualifikation aller Mitarbeiter.

Wir sind überzeugt, dass gut ausgebildete und motivierte Mitarbeiter nicht nur die Qualität der Pflege verbessern, sondern auch ein attraktives Wohn- und Arbeitsumfeld schaffen. Bei uns wird auf Augenhöhe kommuniziert und es können auch eigene Ideen eingebracht werden. Weiterhin erfolgt eine gründliche Einarbeitungszeit und auch im Nachgang wird niemand allein gelassen.