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Pflegedienstleitung ambulanter Dienst Saarburg

DRK-Kreisverband Trier-Saarburg e.V.

Trier

Vor Ort

EUR 80.000 - 100.000

Vollzeit

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Zusammenfassung

Ein regionaler Wohlfahrtsverband sucht eine engagierte Führungskraft für seinen ambulanten Dienst in Trier. Zu den Aufgaben gehören die Gestaltung, Planung und Überwachung der Dienstleistungen sowie die Sicherstellung einer professionellen Versorgung. Bewerber sollten eine abgeschlossene Pflegeausbildung, Führungskompetenzen und Organisationstalent mitbringen. Das Angebot umfasst eine tarifliche Vergütung, moderne Kommunikationsmittel und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld
Moderne Kommunikationsmittel
Vergütung nach DRK-Tarif
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Engagiertes Leitungsteam

Qualifikationen

  • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Pflege.
  • Identifikation mit den Grundsätzen des DRK.
  • Führerschein Klasse B.

Aufgaben

  • Gestaltung des Dienstes nach DRK-Leitlinien.
  • Planung und Organisation des ambulanten Dienstes.
  • Überwachung der Qualitätsmerkmale und aktive Mitarbeit in Qualitätszirkeln.
  • Erstellung und Führung von Berichten und Zeugnissen.

Kenntnisse

Organisationstalent
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
EDV-Kenntnisse (MS Office)

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (3-jährig)
Zusatzqualifikation nach 71 SGB XI (Bereitschaft zu erlangen)
Jobbeschreibung

Der DRK Kreisverband Trier‑Saarburg e.V. ist als Wohlfahrtsverband und Hilfsorganisation mit ca. 500 hauptamtlichen und einer großen Anzahl von ehrenamtlichen Mitarbeiter*innen im Landkreis Trier‑Saarburg und der Stadt Trier Dienstleistungen im Rettungsdienst, in der ambulanten Pflege, im HausNotruf‑ und MenüService, in der allgemeinen Sozialarbeit und im Katastrophenschutz. Er zählt mit seinen 8 Ortsvereinen und ca. 12.000 Fördermitgliedern zu den größten Hilfsorganisationen im Landkreis Trier‑Saarburg und der Stadt Trier. Er betreibt fünf ambulante Dienste im Kreis Trier‑Saarburg. Wir versorgen in überschaubaren Teams nach dem Bezugspflegekonzept und legen Wert auf die sehr hohe Qualität unserer Arbeit. Zukunftsorientiert bilden wir in unseren ambulanten Diensten aus. Zur Leitung unseres ambulanten Dienstes und zur Sicherung der qualifizierten Versorgung suchen wir eine*n engagierte*n Mitarbeiter*in mit der Zusatzqualifikation nach 71 SGB XI.

Ihre Aufgaben:
  • Gestaltung des Dienstes nach den Leitlinien und Führungsgrundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes
  • Planung, Organisation und Überwachung sowie die Verwaltung der Mitarbeiter und Leistungen der Kunden
  • Überwachung der Qualitätsmerkmale und aktive Begleitung bei Prüfungen des ambulanten Dienstes z. B. MDK
  • Sicherstellung und Gewährleistung einer professionellen ambulanten Versorgung, aktive Mitarbeit in Qualitätszirkeln
  • Erstellung und Führung von Berichten und Zeugnissen/Leistungsbeurteilungen
  • aktive Mitarbeit in der Versorgung der Kunden
  • aktive Mitarbeit bei der Auswahl und Einarbeitung neuer Mitarbeiter
Wir bieten:
  • ein abwechslungsreiches, vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
  • moderne Kommunikationsmittel
  • eine Vergütung nach DRK-Tarif mit zusätzlichen tariflichen und freiwilligen Altersvorsorgeregelungen, sowie Anspruch auf eine Jahressonderzahlung
  • vielfältige Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • professionelle interdisziplinäre Zusammenarbeit
  • engagiertes Leitungsteam der ambulanten Dienste
Wir erwarten:
  • eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (3‑jährig) (mind. 2 Jahre Berufserfahrung)
  • die Anerkennung zur Zusatzqualifikation nach 71 SGB XI oder die Bereitschaft diese zu erlangen
  • die Identifizierung mit den Grundsätzen und dem Leitbild des DRK (gem. Präambel DRK‑Tarifvertrag)
  • Bereitschaft auch in Sonderlagen und in Katastrophenfällen tätig zu werden
  • die Erfüllung der Aufgaben unter Berücksichtigung der Geschäftsordnung und geltenden Richtlinien
  • gute EDV‑(MS Office) Kenntnisse und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
  • Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent, Flexibilität und Teamfähigkeit
  • Führerschein Klasse B
  • Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Trier‑Saarburg e.V.
  • Bei Rückfragen: 06501/ 9292 910
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