Personalsachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Zeitwirtschaft - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS Deutscher Industrie Service AG; Bremen; Remote; EUR 40.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein renommiertes Personalvermittlungsunternehmen in Bremen sucht einen Mitarbeiter (m/w/d) für das Management des Zeiterfassungssystems. Zu den Vorteilen gehören ein unbefristeter Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten. Kandidaten sollten über eine kaufmännische Ausbildung und mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Zeiterfassung verfügen.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Flexible Arbeitszeiten

Gleitzeitmodell

Mitarbeitervorteile über Corporate Benefits

Interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Zeiterfassung oder Alternativ in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse.
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Verwaltung und Pflege des Zeiterfassungssystems.
• Ansprechpartner für Mitarbeiter zu Fragen der Zeitwirtschaft.
• Kontrolle der Zeitkonten der Mitarbeiter.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

MS Office Kenntnisse

Organisationstalent

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Sie suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Sie sind ein Organisationstalent und bringen Erfahrungen im Personalwesen mit? Dann suchen wir Sie!

Bei einem unserer namhaften Kunden in Bremen Nord, einem Unternehmen der Energiebranche, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.

Ihre Vorteile

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Flexible Arbeitszeiten
• Gleitzeitmodell
• Mitarbeitervorteile über Corporate Benefits
• Interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Ihre Aufgaben

• Verantwortlich für das tägliche Management und die Pflege des Zeiterfassungssystems
• Ansprechpartner für Mitarbeiter zu Fragen rund um das Thema Zeitwirtschaft
• Aktive Unterstützung bei der Eingabe von Zeitereignissen, wie Reisezeiten und Auslagen
• Überwachung von Zeitkonten der Mitarbeiter hinsichtlich tariflicher und betrieblicher Regelungen und Erstellung von Auswertungen
• Kontrolle, Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung des Zeiterfassungssystems

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Zeiterfassung oder alternativ erste Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit gepaart mit einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb"Deutschlands Beste Arbeitgeber"vomInstitutGreat Place to Workausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal denkununuTop Company Award. UnserService wird mit4,6 bei Google*und mit4,2 bei kununu*bewertet.

*Stand 03/25

Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.