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Du übernimmst die Erstellung eines monatlichen globalen People-Dashboards sowie verschiedener People-bezogener Reports
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Du übernimmst Aufgaben in der vorbereitenden Lohnbuchhaltung
Du erarbeitest vielfältige neue Konzepte zur Steigerung der Zufriedenheit der Mitarbeitenden und führst diese gemeinsam mit dem globalen People Experience Team ein
Du betreust alle administrativen Prozesse entlang des Employee Life Cycles von Onboarding über Vertragsmanagement bis hin zum Offboarding
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