People & Culture / Development - ab Junior

MOV3 GmbH; Bremerhaven; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Gesundheitsunternehmen in Bremerhaven sucht einen engagierten People and Culture Specialist. Diese Rolle beinhaltet die Entwicklung von Strategien zur Mitarbeiterbindung und -entwicklung sowie die Förderung einer positiven Unternehmenskultur. Der ideale Kandidat sollte Erfahrung im HR-Bereich, Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen mitbringen. Nutzen Sie die Möglichkeit, das Wohlbefinden der Mitarbeiter in den Mittelpunkt zu stellen und einen positiven Einfluss auf das Unternehmen auszuüben.

Leistungen

Weiterbildungsmaßnahmen

Betriebliche Altersvorsorge

Home Office Möglichkeit

Wahlweise Mac oder Windows Laptop

Kostenlose Nutzung der gesamten Einrichtung

Dynamisches Team

Mitarbeiter Events

Qualifikationen

• Erfahrung in der Umsetzung von HR-Strategien, insbesondere im Gesundheitsbereich.
• Fundiertes Verständnis von Arbeitsrecht im Kontext der Gesundheitsbranche.
• Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.

Aufgaben

• Entwicklung von Strategien zur Mitarbeiterbindung und -entwicklung.
• Gestaltung einer positiven Unternehmenskultur.
• Beratung der Führungskräfte in personalrelevanten Themen.

Kenntnisse

HR-Strategien und -Programme

Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten

Einfühlungsvermögen

Proaktiver Ansatz zur Problemlösung

Jobbeschreibung

Du bist leidenschaftlich darin, Menschen dabei zu unterstützen, ihr volles Potenzial zu entfalten und die Unternehmenskultur zu stärken? Du hast bereits Erfahrung im Bereich People and Culture gesammelt und möchtest nun Teil eines dynamischen Teams werden, das den Aufbau dieses Bereichs vorantreibt? Dann suchen wir genau dich!

Das HÄLSA House in Bremerhaven ist ein aufstrebendes Unternehmen im Gesundheits- und Wellnessbereich, das sich zum Ziel gesetzt hat, Menschen dabei zu helfen, ein gesünderes und erfüllteres Leben zu führen.

Wir sind auf der Suche nach einem engagierten People and Culture Specialist, der uns dabei unterstützt, klare Strukturen zu schaffen und eine inspirierende Unternehmenskultur aufzubauen - gern auch als Junior.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Mitarbeiterbindung und -entwicklung im Rahmen unserer gesundheitsorientierten Unternehmensphilosophie
• Gestaltung einer positiven und inklusiven Unternehmenskultur, die die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter berücksichtigt
• Beratung der Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen und Unterstützung bei der Entwicklung von Führungskompetenzen
• Identifizierung von Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten für unsere Teams im Bereich Gesundheit, Wellness und Persönlichkeitsentwicklung
• Implementierung effektiver HR-Prozesse und -Richtlinien, die unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unterstützen und fördern
• Durchführung von Mitarbeiterumfragen und -analysen, um das Engagement und die Zufriedenheit zu messen und gezielte Verbesserungsmaßnahmen abzuleiten
• Unterstützung bei der Rekrutierung und Auswahl neuer Talente, die unsere Werte und Vision teilen
• Konzeption und Organisation von Teambuilding- und Mitarbeiterengagement-Initiativen, um ein starkes Zusammengehörigkeitsgefühl zu fördern
• Aufbau und Pflege von Netzwerken, um Best Practices im Bereich People and Culture auszutauschen und innovative Ansätze einzubringen

Qualifikation

• Umsetzung von HR-Strategien und -Programmen, insbesondere im Bereich Mitarbeiterbindung und -entwicklung
• Fundiertes Verständnis von HR-Best Practices und Arbeitsrecht, speziell im Kontext der Gesundheitsbranche
• Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, um unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu inspirieren und zu motivieren
• Starkes Einfühlungsvermögen und die Fähigkeit, Beziehungen aufzubauen und zu pflegen, um ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld zu schaffen
• Proaktiver Ansatz zur Problemlösung und Fähigkeit, in einem sich schnell verändernden Umfeld zu arbeiten
• Hohe Vertraulichkeit und Integrität im Umgang mit sensiblen Informationen

Benefits

• Weiterbildungsmaßnahmen werden gefördert
• Betriebliche Altersvorsorge
• Home Office Möglichkeit
• Wahlweise Mac oder Windows Laptop
• kostenlose Nutzung der gesamten Einrichtung
• arbeiten in einem dynamischen Team
• Mitarbeiter Events

Wir bieten dir eine herausfordernde und erfüllende Rolle in einem einzigartigen Unternehmen, das das Wohlbefinden seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Mittelpunkt stellt. Du hast die Möglichkeit, den Bereich People and Culture maßgeblich mitzugestalten und eine positive Arbeitsumgebung zu schaffen, die unsere Vision einer gesunden und erfüllten Lebensweise unterstützt.

Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres engagierten Teams im HÄLSA House in Bremerhaven!