Operator (m/w/d) Abfüllung - Upahl

Arla Foods Deutschland GmbH; Upahl; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein internationales Lebensmittelunternehmen in Upahl sucht einen Maschinenführer (m/w/d) für moderne Abfüllanlagen. Sie sind verantwortlich für die Bedienung der Anlagen, Qualitätssicherung und Befolgung von Hygienevorschriften. Erforderlich sind eine technische Ausbildung oder Erfahrung in der Lebensmittelproduktion sowie SAP- und MS Office Kenntnisse. Das Unternehmen bietet eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeiterbenefits.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Zugang zu Corporate-Benefit-Programm

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Kostenloses Obst und Milchprodukte

Qualifikationen

• Ausbildung in einem technischen Beruf oder mehrjährige Erfahrung aus der Lebensmittelbranche.
• Bereitschaft zur Schichtarbeit.
• Selbständige und teamorientierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Bedienen der Abfüllung und Umverpackung.
• Problemerkennung und Ursachenanalyse durchführen.
• Reinigungsabläufe eigenständig durchführen.

Kenntnisse

Technische Ausbildung

Erfahrung in der Lebensmittelbranche

Teamarbeit

SAP Kenntnisse

MS Office Kenntnisse

Ausbildung

Ausbildung in einem technischen Beruf

Jobbeschreibung

Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:

Für die Abfüllung unseres Werkes in Upahl suchen wir für die unterschiedlichen modernen Abfüllanlagen in der Becherabfüllung zum nächstmöglichen Termin Maschinenführer (m/w/d). Im Mehrschichtbetrieb bist Du erster Ansprechpartner für den reibungslosen Betrieb der jeweiligen Produktionsanlage.

Deine Aufgaben:

• eigenverantwortliche Bedienung der Abfüllung und Umverpackung
• Problemerkennung, Behebung und Analyse der Ursachen
• Zusammenhänge zwischen Prozessparametern und Produktmerkmalen herstellen
• Risikoanalysen und konstruktiv Verbesserungen vorschlagen
• eigenständige Durchführung von Reinigungsabläufen und Umsetzung der hohen Hygieneanforderungen der Anlage und im Umfeld
• Besondere Beachtung der Arbeitssicherheitskultur

Deine Qualifikation:

• Ausbildung vorzugsweise in einem technischen Beruf und/ oder mehrjährige Erfahrung in der Lebensmittelbranche als Maschinenführer
• Bereitschaft zur Schichtarbeit bzw. zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
• Selbständige, teamorientierte Arbeitsweise
• Eigeninitiative und überdurchschnittliches Engagement
• SAP und MS Office Anwenderkenntnisse
• Work-Life-Balance: Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, zzgl. bis zu 12 weitere Ausgleichstage
• Attraktive Vergütung nach Qualifikation und Funktion, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Mitarbeitervergünstigungen: Zugang zum Corporate-Benefit-Programm mit attraktiven Rabatten, arbeitgeberfinanzierte betr. Altersvorsorge, Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. zum Sicherheitsbeauftragen, Ersthelfer
• Kultur: Einzigartige, skandinavische Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen innerhalb unserer genossenschaftlichen Struktur. Hohes Maß an Wertschätzung, insbesondere durch unsere Feedback-Kultur, beispielsweise mit 1:1-Gesprächen und unseren jährlichen Mitarbeiterumfragen. Ein berufliches Zuhause und langjährige Mitarbeiterbindung.
• Kulinarische Verpflegung in unserem hauseigenen, vom Arbeitgeber bezuschussten Betriebsrestaurant mit täglichen, frischen Gerichten. Kostenloses Obst und Milchprodukte.
• Ladestationen für E-Autos & E-Roller. Gute Verkehrsanbindung und ausreichende kostenfreie Mitarbeiterparkplätze

Gleichberechtigung: Bei Arla Foods erhält jeder Bewerber die gleiche Chance – unabhängig von Alter, Ethnie, Geschlecht oder jedem anderen Merkmal, welches keine fachliche Eignung darstellt. Ausschließlich zum Zweck einer besseren Lesbarkeit haben wir uns dazu entschlossen, alle Stellenanzeigen in der männlichen Anrede zu verfassen. Wir begrüßen ausdrücklich jede Bewerbung, ganz gleich ob ein Bewerber männlich, weiblich oder divers ist und garantieren, dass jegliches Merkmal, was keine fachliche Eignung darstellt vom Sichtungsprozess von Bewerbungen ausgeschlossen wird.